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所谓“成就员工”,就是要真心帮助员工成长,形成可持续的员工和企业相互成就的飞轮效应。本书围绕“成就员工”的主题,重点探讨了三个方面的问题:员工如何实现个人成长?...
by:机械工业出版社CMP
所谓“成就员工”,就是要真心帮助员工成长,形成可持续的员工和企业相互成就的飞轮效应。本书围绕“成就员工”的主题,重点探讨了三个方面的问题;员工如何实现个人成长?...
by:Andy_elw
by:1570803DYL
人生最大的幸福:成就别人,成就自己英国诗人约翰.多恩说:“没有人是一座孤岛,可以自全,每个人都是大陆的一片。”既然不能独善其身,那么唯有抱团取暖,才能更好地活下...
by:海霞煦时
管理就是洞察人性,激发人的欲望,一家企业管理的成与败好与坏,背后所展示的逻辑,都是人性的逻辑、欲望的逻辑。欲望是企业、组织社会进步的一种动力。只有抓住人的五成欲...
by:欣霓_97
by:生命之光晓雨
谷歌前CEO、《重新定义公司》作者埃里克·施密特新作曾鸣、吴军、李开复作序苹果CEO、谷歌CEO、YouTubeCEO、脸书COO联合推荐*埃里克·施密特揭...
by:启辰说过要听话
by:JivanYashu
【内容简介】《成就精英》,是首部集海外三十多个国家热销的提升员工素质的经典教科书。纵观今天市场上热销的同类图书,如《敬业》诠释的是工作态度;《自动自发》、《谁...
by:中版集团_电子书
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