听 Meta 万人裁员亲历故事，找硅谷寒冬应对之法｜S6E38 硅谷徐老师

早上十点上班，晚上五点下班，有空去公共空间打打保龄球，跳槽必考虑 Work-Life Balance，这可能是大多数硅谷人在过去十年的标准状态。然而，在 10 月 28 日马斯克第一天入主Twitter后，一切都变了。

接下来的一周半内，Twitter、Meta、亚马逊，这些如雷贯耳的超级大厂以一刀切的姿态，开启了涉及数万名硅谷人的减员计划。一边是扎克伯格、Jack Dorsey 为公司过去快速扩张的策略向大众道歉，一边是被裁员工在社交媒体对邮件裁员的形式表达震惊。据传，谷歌即将加入裁员大军，一时间留下的、没留下的，都在感慨，硅谷是真的要变天了。

本期节目「What's Next｜科技早知道」，硅谷徐老师、Diane 与硅谷大厂裁员的亲历者 Leo，分享他们对这一轮裁员风暴的最新观察和个人体悟。

同时，欢迎大家在留言区分享自己应对本轮裁员的方法，或者你知道的求职渠道，大家互相帮助，共渡难关。

**本期人物**

Diane，「声动活泼」联合创始人、「科技早知道」主播

徐皞，硅谷连续创业者、高管、投资人、斯坦福商学院客座讲师，「科技早知道」主播，推特账号（@H0wie_Xu），公众号（硅谷云）

Leo，硅谷大厂裁员亲历者

**主要话题**

[01:38] 都是大规模裁员，推特和 Meta 是不一样的？

[10:58] 一个工程团队好不好，不会光看代码数量？

[20:33] 第一次被华为裁掉，心态怎么调整？

[33:27] 不要大环境的变化归结为自己的错误。

[41:06] 裁员是冰山一角，硅谷公司接下来会对利润和周期极其敏感了？

**延伸阅读**

如果你正在经历裁员并且需要帮助，可以点击链接或扫码下图参加 PingCAP, Foothill Ventures 及OCBang 组织的公益求职活动：[Layoff Support Virtual Job Fair Waiting List Signup](https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeJ2lvyxDxP2WGUmIVScsea7VBDmSKVxOn5ovpnHBDdUtaZJw/viewform)

科早听众分享的求职共享文档：[Meta Layoff Help Doc](https://docs.google.com/spreadsheets/d/1n-1Mb4wUikZ_FB1sDOeXpTiFdqJ7qC8WlOs02ODKqBQ/edit?mark_id=1_followtopweibo#gid=0)

Xiaoying 与律师关于签证问题的分享：[Layoffs? Faster green card? Visa options in the U.S with Sophie Alcorn](https://www.youtube.com/watch?app=desktop&v=uGTHO6rgagU&feature=youtu.be)

如果你需要了解更多关于签证的问题，可以参考这篇文章：[[裁员]Meta裁员/签证身份解决办法](https://www.1point3acres.com/bbs/thread-944184-1-1.html)

与今年年初硅谷裁员相关的过往节目：[S6E14｜这轮硅谷大裁员和之前有什么不一样？](https://guiguzaozhidao.fireside.fm/s6e14)

与硅谷大佬职场成长相关的过往节目：[S6E25 硅谷徐老师｜与 Robin 再对谈：道别特斯拉，重新出发](https://guiguzaozhidao.fireside.fm/s6e25)

**使用音乐**

Particle Emission - Silver Maple

**幕后制作**

监制：刘灿、信宇

后期：Luke

运营：Babs

设计：饭团

**关于节目**

原「硅谷早知道」，全新改版后为「What's Next｜科技早知道」。放眼全球，聚焦科技发展，关注商业格局变化。

**声动胡同周年月**

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11 月 12 日 [跟着「跳进兔子洞」采集声音故事

11 月 19 日 「科技早知道」带你上房揭瓦

11 月 30 日 这次不想严肃了的「声东击西 」，嘉宾由你来决定

12 月 9 日 串门儿线下终场派对

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