有媒体报道称，小米近期开启大规模年底裁员，多个部门均有涉及，中国区个别部门裁员比例高达75％。据了解，本次裁员的补偿政策确实是N+2（在小米服务年数加2然后乘以月工资额），而且未休完的法定年假将按照双倍金额折算赔偿。此次被裁员工的名单内里不乏刚入职不久的应届大学生。
消息一出引发了市场的热议，很多人都在问小米的年底裁员到底该怎么看？这件事我们该如何分析？
对于小米年底裁员，你怎么看？欢迎在评论区留言。
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小松有约
年底裁员小米不是首创，要不呢
一兰与烁 回复 @小松有约：
小松有约 回复 @小松有约：
到年底了，谁都不好过！
梓虐Tricky
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