本节播音核心：
领导力课程——《领导力与经济》
今天我们开始一堂系统的领导力课程《领导力与经济》。
中国最早是计划经济，后来推行市场经济.提到自由市场体系，我们都会想到亚当·斯密的经典的经济学著作《国富论》，他建立了一个框架，来解释自由市场经济。他最有名的说法是”那只无形的手“，斯密是用这个概念解释了个体利益如何在一个国家的经济中引导资源，最有效的被利用，而大众福利就是这个过程中的副产品。
斯密为了强调他的自由竞争理论，他指出无论用个人还是政府的力量去推动社会福利，效果都差于依靠市场的力量。实际上我们在生活中注意观察，就能够发现这一点，你比如说政府一直倡导绿色出行，也曾经有很多公用的自行车可以租用，但是以前我从来没有兴趣说骑一下他那个自行车，首先那个自行车，一看就是高高大大的，想象着跨上去都很费劲，另外一个它被锁在某个地方，想起来就很麻烦，所以我发现大多数的那一类的自行车都是摆在那儿，当样子看，而由市场力量推动的这种摩拜单车等各种各样的小车，现在骑行的人数大幅度提升，就是因为它非常简单方便，所以斯密，他成为西方经济学理论的最大影响者，他的理论也奠定了现代美国经济的基础。
这个经济基础是供求关系，也就是真正发挥作用的要素是需求和供给，动机和稀缺。稀缺性，是影响世界上所有的经济体制和个人的基本问题，每个经济体系中的每个个体都必须知道他们需要什么，以及他们有什么东西是别人所需要的，也就是说每个人都是买家，每个人也都是卖家，因为一个自由市场经济体系，它有以下三个因素来推动的：
第一个是供给，这是一个问题，因为我们知道我们的资源是有限的。
第二个是需求，你发现人的欲望和需要好像是无止境的。
第三个是动机，这回答了谁为谁提供什么的问题。
人是基于动机来决定购买资源或者是出售资源的，由于自由市场经济体系在供应关系的基础上运作，所以我们知道一个产品和服务的价值，它取决于供应有多少，有多少人需要它，或者是谁想要它？
让我们来看一下，我们这堂课的主题叫《领导力与经济》，领导力就是影响力，我相信我们的影响力也是在同一个原理上的基础上运作的，领导力不应该是强加于一群人身上，一个用高压或者操纵的方式来领导的人，不是一个健康的领导人。健康的影响力的基础是什么呢？就是能够向一个群体提供他们所需要的资源，当你拥有这种资源的时候，你的影响力就会提高。
就像当一家公司向人们提供非常受欢迎的产品和服务的时候，它的股票价格就会上升，还比如在一个制定计划的会议上，谁在一个制定计划的会议上有着巨大的影响力呢？是思考型的，还是传统型的人呢？答案肯定是思考型的。思考型的肯定比只依赖于过去经验的传统型的人，更能成为好的计划者，也就是说他们能够提供更多的资本，因此思考型的人将会成为房间里最有影响力的人。
那如果是在一个创新型的会议上，谁有最大的影响力呢？是学院派的，还是创新型的人呢？没有疑问，是吧？肯定是创新型的人，他们在一个创新型的会议上拥有最大的影响力，因为他们能为房间里的每一个人提供更多的资本。所以，在这种情况下，创新型的人比学院派的人更有影响力。
当你去到决定型的会议上，谁有更多的影响力呢？是有经验的人还是没有经验的人呢？肯定是有经验的人，因为他们经历了很多事情，他们的经验为房间里的每一个人提供更多的资本，所以我们的影响力是随着供求关系的增长而增长的。那从这个角度来看，你怎么提升你的领导力和影响力呢？通过向别人提供稀缺资源，而得到提升。
下一堂课我们将会谈到——如何得到影响力！
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