培养员工的团队精神

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21世纪的较量是知识和资本力量的较量，更是团队力量的较量。在团队竞争中，加强员工的归属感、凝聚力与能动性，是未来企业的必然趋势。缺乏共同目标与凝聚力，再好的人才...

by：时代光华名师课堂

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、不景气的市场淘汰不争气的企业1.中国有4200万家中小型企业，大部分企业的生存寿命平均不超过3年2.全员的竞争力就是企业的核心竞争力3.面对金融海啸和信贷危机...

by：尤钻网络创业营销学院

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日更5集，不定期爆更！订阅可以收到更新提醒哦~【内容简介】本书主要阐述了在当今社会中，团队精神的重要性；高绩效团队的打造；如何设立团队的共同愿景；激...

by：金石海纳电子书

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在向市场经济转轨和参与国际竞争的大背景下，任何企业间的竞争，不仅仅是战略、财力、关系、单个员工等单方面滴竞争，更是一个团队与另一个团队的精神竞争。所以，弘扬团结...

by：南昌陈强律师

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高效团队具有强大竞争力的根源，不在于成员个体能力的卓越，而在于其成员形成的整体合力，其中起最关键作用的，就是那种弥漫于其中、无处不在的团队精神。团队精神的形成...

by：月下追声

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团队，一支无坚不摧的团队，是无数领导者梦想得到的，那么，一支高效能的团队是天生的吗？答案就在本课程里，您将从培训师深入浅出的案例中，了解到团队这样组织形态的个性...

by：中智信达频道

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工作如行船，情绪则是航行之风，逆势而为只会不进反退，趁势而起则能一路顺风！在工作环境下，面临复杂的人际关系和繁重的工作，员工的情绪会直接影响到工作效率和安全，本...

by：时代光华名师课堂

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希望我的故事，给倾听的孩子以知识、以梦想、以信任、以效仿、以思索、以警觉！男孩子们，从这里开始倾听吧，在故事中愉快成长，成长为最坚强、最勇敢的男孩！成长为最杰出...

by：菁菁原

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★如何完成职工数量下降50%，人均劳效增加80%，而销售收入增加20%？用阿米巴模式实现华为的自主绩效管理，《财富》中国500强企业都有这个特点！★自驱型团队与...

by：不一样的老赵

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日更5集，不定期爆更！订阅可以收到更新提醒哦~【内容简介】本书为职场中的每一个人提供了一套标准，我们可借此标准评判出哪些员工是真正优秀的员工。同时，...

by：金石海纳电子书