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有一个很简单的评价标准就是当您到了一个完全陌生的城市或者陌生的片区，能不能迅速的判断出这个城市或者片区哪里是洼地，哪里被高估了，哪里又被低估了，哪里最有投资价值

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真正过着经过检视人生的人在哪里，值得我们过的那种人生在哪里，有做过选择的人又在哪里，我指的可不是那种在既定的架构中所做出的次要选择，而是人生中最重要的选择对架构本身的选择

企业当家人没有社会责任意识哪里的问题，企业当家人没有追求，沉迷于现实利益哪里的问题，企业当家人心胸狭隘，不容忍哪里的问题，企业产品出资烂子出自难造，欺骗顾客哪里的问题企业团队人心换善流失严重哪里的问题

追踪溯源让你明白案例的来源从哪里来的从哪里来的，你首先你就开始在一个比较那比较全面的这个知识基础上做案例，你都不知道安利咋来断，也不知道安利的理念是安利的能力就来自于出来

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这时候要分辨不哪里是嘴，哪里是天倒也不容易，因为我就只看见一片灿烂的亮光，抓住阳光从云里射下来，只射到水面上，使水天难变的特点描写了有云时日出的景象，写有云时日出的景象

我觉得我们如果没有名师引领的话，我们可能就觉得出去玩儿去了，可是跟上安利公司跟上了我们的胡老师，苗老师走到哪里，老师都是走到哪里，教到哪里的是老师，很不是说待你，就光玩儿去了，公司是给我们最好的待遇

我们是爱本身，小女人才到处孝阳，而大女人到处照耀你们的人生，就应该活成一道光，你到哪里照耀到哪里，你到哪里，能量高到哪里，你到哪里，幸运到哪里，你到哪里，快乐到哪里

从成本上看，被套成本身的就是固定支出，抽奖信息直接印在杯套上，相当于省了物料，而且还能环保。从效果上这招了把抽奖结果和门店产品直接绑定在一起，顾客走到哪里宣传到哪里