六项精进稻盛和夫评书

稻盛和夫被称为世界级的管理大师，他的管理哲学涵盖了生活态度，哲学思想，伦理观的下面是稻盛和夫实践经验总结来的切身体会，六项精进哲学六项精进，浓缩了稻盛和夫在经营企业方面的哲学观

稻盛和夫强调仙居病是特意说给成功人士听的，而是说给每个人的。不论是企业，老板还是普通员工，都要保持谦虚，了解了努力，谦虚这两项。接下来我们来说说六项精进的第三项

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稻盛和夫先生常讲付出不亚于任何人的努力，不是针对员工的，是针对经营者的六项精进传入中国，被一些人物解弄得变味儿了，把付出不亚于任何人的努力，当成了衡量别人的标准

今天再次陪大家朗读六项，精进第二节稻盛和夫精英哲学探员根据善恶报应的天理，做坏事的人不可能永远荣耀，即使他们能获得一时的成功，但这种成功不可能长期持续，更不可能惠及子孙这样的故事不胜枚举

往戏里讲，每一个念头都是缘分，如果这一刻肝动认同的念，却动了一个反对的面，感动再美的念，却动了一个嫉妒的念，感动，谦虚的念却动了一个傲慢的面，都是不惜缘稻盛和夫六项精进的第一项

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日本经营之胜稻盛和夫的六项精进中，有一项是付出不亚于任何人的努力，意思是说，只要是别人可以做到的，他都自认为可以不亚于他的自传，充满了面对极大压力，挑战不可能废寝忘食，不眠不休的场景

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新法六项经济经营十二条稻盛和夫的著作中说明做人何为正确，做事经营何为正确，六项经济也是搞好企业经营所必须的最基本的条件，同时也是度过美好人生必须遵守的最基本条件

只要每天持续这样的精进连绵不断，我们就能成就超越自己能力的伟业，开拓光明灿烂的人生，抱着纯粹的心灵，拼命的工作。我认为这同为了进化纯化心灵而进行的修行及六项精进如出一辙