基层领导者的三要素

无数优秀的领导者既是企业发展的基础，又是企业人才的后备军，都是从中基层选拔出来中基层管理者四大力量作为中基层的中层管理者，是企业的中间力量，承担着企业决策在这执行及基层管理和决策性之间的沟通作用

首先必须要学会沟通，尤其是领导者，总不能再高高在上，而深药不能总是高高在上，而要深入的团队那一步，甚至是基层充分了解基层人员的思想管理者最成功的基本功能就是发展与维系一个通道的沟通管道

狼群的领导者主要是由一对处于最高阶级的阿尔法公狼和母狼担任，并由一对次高级的贝特公狼和母狼担任组织中的管理。中间其余基层组织的狼群都属于社会组织最低阶级的奥米加狼

我们讲，作为一个领导者，这三种技能，这三种继承都需要有技术技能，人际技能和概念技能，但是哪种技能重要，我给你一个简单的判断，越往基层去技术技能更重要，越往高层去概念技能

从今天开始，我想讲一段关于汽车行业领导者就是想讲一些内容给汽车行业的领导者听，那么您可以是公司的高层领导者，也可以是一个中层领导者，甚至或者是接近于基层领导者的

狼是具有强烈责任感的动物，狼群的领导者主要是由一对最高阶级的阿尔法公狼和母狼担任，并由一对自高级的贝塔公狼和母狼担任组织的管理。中间其余基层组织的狼群都属于社会组织最低阶级的欧米加郎

上下同运的话，就是最高的领导者下的话指的是公司的追随者，或者我们称之为公司的小股东，或者公司的中高层管理干部和一般的基层员工上和下两个人合起来以后就是一个组织一个团队

稳定基层是我们力量基层厘清稳定基层之外的第三大基层，而且这个基层考的概率是非常高，我们高等记录上面的这种基层材料，我们基本上在设计当中都是选择无机结合量，稳定基层

根据需要，基层里面还包含了底基层，实际我们基层和底基层通称为基层结构，只不过根据原材料和位置将它划分成了基层和底基层，那么面层对于沥青路面来说，又根据需要设置上面层，中面层下面层

也正是因为我心中想的都是所有员工的幸福，所以我才能无所顾忌的严格要求。下属企业的领导者如果不能首先做到深入基层进行严格督导，而是一心只想依靠经营理念和社会文化产生作用

路面基层都是底基层的，叫土只配底基层，但是带力量来的不管是水泥稳定力量还是石灰粉，煤灰稳定力量，石灰粉，煤灰稳定杀力，那么这个时候它既可以作为高等级路面的基层，也可以作为底基层及基层底基层上下都可以水泥稳定图水泥稳定力量

路面基层都是底基层的，叫土只配底基层，但是带力量来的不管是水泥稳定力量还是石灰粉，煤灰稳定力量，石灰粉，煤灰稳定杀力，那么这个时候它既可以作为高等级路面的基层，也可以作为底基层及基层底基层上下都可以水泥稳定图水泥稳定力量

一线员工那里实际上的企业内部上下贯通的信息传输和任务的达成，那接下来我们再说一说，不同成绩的领导者都有哪些预期的业绩，因为时间和篇幅的原因，我们就从高层中层和基层上方面来说一说

在阿米巴组织的经营实际委托跟这些组织负责人的同事还会地影下层，向基层市场和开费等机会围绕他们所属阿米巴组织所在的矛盾点，以及他们作为领导者所必备的思维模式和具体行为等问题反应进行指导

接下来我们就开始教材内容的讲解，咱们先来看一下基层，那么针对基层里面的第一个小内容，他又介绍了路面基层底基层的施工技术来，我们先给大家列一个大的框架，我们先认识下基层材料