人才的困惑

县域单元发展面临困惑，处于城市圈城市群框架内的现役单元有很多，发展机遇也有较多困惑，产业和人才被大城市，洪西一些县城面临产业空心化问题，县城产业男升级人才男聚集，主要原因在于与周边大城市处于不平等竞争状态

要不是具体的困惑，就是你对你的人生有困惑，要你们对自己人的困惑，就你们正在有内在人格的觉醒和追求，就是外在困惑的时候，人的内心在生长，如果内心不够生长以外，大的困惑得比较少

然而，东汉世人在东汉学风下则不能由此转进，顺桓之间，人才辈出，即未能向此方向进行其觉悟，提佛和论只为直接的表现直接纠结于客体之困惑而不能自拔，故其精神仍为具体的、直接的

因此，适时加上观念，判断，评价，野心等等就产生了困惑，身处困惑之中的我们能否不去行动，确实任何产生于困惑中的行动都一定会引起更多的困惑，更多的焦虑，这一切都会在身体上在神经系统上发生反应，进而产生疾病，困惑，自己，承认他的困惑

有年轻人来信，说自己迷茫困惑，由于要不要放弃稳定工作，做自己喜欢的事情，人的一生能找到自己喜欢的事情是幸运的，有自己真兴趣的人才会生活的有趣，也可能成为一个有意义的人

二，判断结果的反馈。在人才盘点会结束后，两周内上级需要向被盘点的个人进行当面一对一的反馈，以交流个人在工作中的困惑和个人未来职业发展为主题，一针见血地点出被反馈者的问题所在，并且给予个人极有价值的发展建议

那段时间，我不大写字，许多时间用来画画报考军队艺术院校未果又去江苏省画院进修了两年，随着学习中国化水墨用笔老困惑还兜着新困惑又接踵而至，可谓是隔了又隔，困惑是折磨人的

客户被线上传统电商夺走，客户不好找，留不住的问题，企业经营压力越来越大，公司的发展主要靠自己人才不好找，团队执行力凝聚力太差，员工不给力为员工不自动，自法等等于困惑

这个老师只在一个领域很厉害，交管理，他的交管理或者交什么商业思维或者交营销很厉害。而瑞亚老师可以解决人生四大痛点，子女困惑，事业困惑，婚姻困惑，还有个人成长的困惑，全部都解决

你生活中大部分痛苦的来源，作者周国平对人生的困惑归结起来无非两大类。借用佛家的话说，便是色与空色，代表情感的困惑，空代表生命意义的困惑，这两类问题想来想去，也许到头来仍是困惑

当然，这个老师学习之后，也把本儿子里面运用在自己教育自己的孩子这件事情上，也给孩子很多的帮助，帮孩子解决了好多的困惑，成长的困惑，学习的困惑，包括人际交往的困惑

我知道他跟我们一样，所以你刚才对我讲了很多溢美之词。我很庆幸的是，我依然感觉到困惑跟迷茫，而且我要跟在座的人讲，就是珍惜你的迷茫跟困惑，因为迷茫，困惑就等于自由

给你明确的答案，因为自我会把任何答案变成另外的一个目标。有用的做法是理解这种困惑感是觉醒过程的一部分，产生困惑感是很自然的，因为一切都是全新的，你的支件是全新的，你对万事万物以及每一个世界的看法也发生了彻底的改变，之所以会出现困惑感

没有什么解脱的渠道，现在已经困惑了，可以看短视频好玩的心态，高打电影我们的时候就连电视都没有普及，我们的时候困惑就好困惑，没有这个转移的发泄的渠道，你们还是幸福的

有的人是关于人生当中择偶伴侣的困惑，有的人是在婚姻内想逃出这个婚姻，欲求婚姻外方面的解析困惑，有的人是在职场当中想进球发展，可是止步不前，就于是问我这方面的困惑，还有一些人启动了创业