我想问你

助人者不仅可以问你对此感受如何，也同样可以问你觉得怎么样，或者跟我讲讲你的体验，针对情感的开放式提问事例，下面是助人者在会谈中运用针对情感的开放式提问例子当事人，我想我高中毕业之后只能上当地的社区大学

同样的，我也想给业主朋友们讲公司有好公司有差公司，无论你选择的公司还是选择装修队，只要你选择的是个靠谱的对方，那么我想问你都不是很大的装修队，有好的装修队有很差的装修队

只要是考试五个选项，这我想要直接凑起来，你看松贝，青贝，卢贝，朱倍和大倍，他就会让你去区分他们几个谁是谁给你这五个倍，就问你谁是大倍，谁是清贝，谁是松贝，谁是卢贝等等

接下来，各位同学我想问你，我们说企业合并方式形成的长期股权投资各位，你告诉我一二三吸收新设控股合并是哪一个狗同学，你告诉我是哪一个是吸收合并新设合并还是控股合并

第一个第二个就是领导人是信念的化身。我想好好跟大家说说这句话领导人是信念的化身，我们每一个伙伴，我们闷心自问你对你自己，你的目标，你的系统，你的产品有足够的信念

我的企业的愿景，我们一跟国际商人谈判，人家都为问我们你的愿景是什么，有没有你的问你要帮我想个愿景，刚刚选一个我的企业的价值观，帮我定一下我们的企业的文化，帮我搞一个我企业的图腾

我的企业的愿景，我们一跟国际商人谈判，人家都为问我们你的愿景是什么，有没有你的问你要帮我想个愿景，刚刚选一个我的企业的价值观，帮我定一下我们的企业的文化，帮我搞一个我企业的图腾

那我们说曾经在整个北方都是白菜的天下，在冬天，尤其是在冬天，那如今白菜依然是无可替代的，在北方的冬天是白菜之王立冬旭日，我想问你们立宴，你们家在冬天捅了多少大白菜

你想想，当你老是抱怨孩子不听话的时候，你就去反省一下，你有没有尊重孩子人静为贵，是不是那你我想问你，你敬人了，你静你，你是还是把孩子当成他，就我的孩子，我还用对他这样

你们公司报了八万客户找了一个六找了一家是六万，你们公司报了七万，最后找了一家是五万，你们觉得小伙伴们，我想问问你们觉得这是公司的问题，还是设计师的问题，我可以这么跟你说

我的企业的愿景，我们一跟国际商人谈判，人家都问问我们你的愿景是什么，有没有你的问你要帮我想个愿景，刚刚选一个我的企业的价值观，帮我定一下我们的企业的文化，帮我搞一个我企业的图腾

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大家学过民法都知道告诉我超过诉讼时效丧不丧失起诉权不丧失，那因为不丧失起诉权，请告诉我，超过诉讼时效期间起诉满足起诉条件，我们要不要受理要受理，但我想问你的是受理之后

治疗疾病是用方法解决问题，清理垃圾，调理身体是用方向解决问题，我们要用方向解决问题方解决问题，每晚每了方向解决问题，一朝致命，我想问问大家西药快还是中药快，都说西药快，那我再问你

你可以对他说，为了更好地了解你的想法和需求，我想问一问你对这个生意的兴趣度，如果用一分到十分来给你的兴趣打分，一分是最不感兴趣，十分是很感兴趣，因为你的兴趣是几分