先定一个小目标

设定一个目标，你希望你的小组每周讲多少的计划，先设定一些小目标，通过实现小目标逐渐达成大目标，设定一个讲贤目标，并确定一个达标的时间，出去寻找能够达成目标的推荐对象

不够成熟的思维，一切都在于一个互利合作共赢的过程。我们首先我们要要有目标思维，要设定目标，所有的小伙伴都要设定目标，那设定目标最关键的不在于说你目标设定的多么大

首先，十四个小目标半程马拉松看似是个宏伟的目标，其实可以将它拆解成十四个通过体能训练可以达到的小目标，并且可以保证每一个小目标都能轻松达到，从两个只需要完成相应的里程数，而没有任何时间限制的小目标开始，每一个目标都在上一个目标的基础上，微微增加难度

第一节给自己设定具体的目标，要有生活目标一辈子的目标，一段时期的目标，一个阶段的目标，一年的目标，一个月的目标，一个星期的目标，一天的目标，一个小时的目标，一分钟的目标

现在面向社会之后，当我们初中毕业高中毕业大学毕业之后，当我们走上这个工作岗位，当我们真正面对社会之后，我们就要给自己要定一个目标。定目标的时候，既要定一个长远的目标，也要定一个容易完成的小目标

去努力，无论是个人也好，无论是企业也好一个企业从企业层面来说，一个企业首先要制定组织的目标，用组织的目标指导员工制定自己个人的目标，并把个人目标和组织目标结合起来

初中毕业，高中毕业，大学毕业之后，当我们走上这个工作岗位，当我们真正面对社会之后，我们就要给自己要定一个目标，定目标的时候，既要定一个长远的目标，也要定一个容易完成的小目标

周计划日计划最后细化到每半个小时，计划王健林的行程表，甚至精确到十五分钟一个颗粒度。他先赚一个亿的小目标，也是由很多十五分钟组成的，我们每天睡觉定闹钟前，也给自己定好明天的小目标

想要实现自己的目标，先把目标定为每天可以完成的目标，像马拉松的标识牌一样，区分目标订立目标，以及将目标分为大目标做目标，小目标，或是称作终身目标，终期目标近期目标

实际上，我我问大家一个问题，你目标定了一个服务层，你开始做服务城的时候，这个姿势和人家做一百个俯卧撑，或者我这样你定了目标，每天一个小目标，一个佛城，以前你定的目标是每天做一百个俯卧撑

首先，我希望你接受和理解一个理念完整的目标的定义。一个项目的目标是项目边界的定义，理性拆解和感性解读的综合表述缺少，其中任何一个维度都是不完整的。目标表述缺少任何一个维度都会导致目标管理崩溃

没有生活目标，人会变成另一个人，因为没有了目标，我们根本没法成长，他耐吃二先实现小目标，再完成大目标，一个看似很难回答的问题，怎样吃掉一只大象，而实现一个大目标，就像吃掉一只大象般有很大的难度

华为不同，华为公司通常会根据自身的状况来制定一个五年计划和十年计划，将目标细化先设定一个小目标，这样就能够更加直观地看待企业和个人的发展，并且从中预测出未来发展的趋势和规律

实际上，我我问大家一个问题，你目标定了一个服务层，你开始做服务城的时候，这个姿势和人家做一百个俯卧撑，或者我这样你定了目标，每天一个小目标，一个佛城，以前你订的目标是每天坐一百个服务车

华为不同，华为公司通常会根据自身的状况来制定一个五年计划和十年计划，叫目标细化，先设立一个小目标，这样能够更加直观的看待企业和个人的发展，并且从中预测出未来发展的趋势和规律