教师与法

教师的权利与义务第一个知识点教师权利的含义。教师权利也称教师的法律权利，是指教师依法享有的某种权能和利益，表现为教师作为权利享有者能够做出或不做出一定的行为，或要求他人做出一定行为的资格

第二节体育教师教学评价体育与健康课程改革对体育教师也提出了更高的要求，运用恰当的评价理论和方法，教师的体育教学活动和结果进行评价，是提高体育与健康教学质量的重要手段

课堂教学的基本组织形式与组织策略，课堂教学设计与案例研究性学习及综合实践活动的理论与实践的第二个教师成长与专业发展教师法，教育法规和政策教师职业道德教师职业理想与专业发展规划，教师心理调试与情绪调试

于开发课堂教学的基本组织形式与组织策略，课堂教学设计与案例研究性学习及综合实践活动的理论与实践的教师成长与专业发展教育法规与政策教师，职业道德教师职业理想与专业发展规划

第一，个体教育哲学集中体现了教师个体方法论和教育观，而教师教育智慧的本质是教师在复杂多变的教育实践中选择具有和目的性与合规律性的教育行为的综合系统与教育品质状态

教师学科，专业素养，教师教育专业素养和教师职业心理素养教师职业道德学科专业教育专业，职业心理四大素养教师职业道德修养分四一对待视野征程与人民的教育事业，忠于人民的教育事业，要做到依法执教，严谨治教

技工学校，职业高级中学或者初级职业学校担任实行指导教师，高级中学教师资格与中等职业学校教师资格相互通用。第三章教师资格条件第六条教师资格条件依照教师法第十条第二款的规定执行

理解的策略二以教师和学生之间的对话为背景，支架式教学与教师指导下的发现法。不同，支架式教学强调教师的指导要逐渐减少，将监控学习与探索的责任，由以教师为主体，转向以学生为主体

第二节教师心理教师心理分为教师职业生涯规划与教师的职业角色，教师的专业成长，教师的心理素质，教师职业规划与教师职业角色，教师职业生涯规划的意义，以增加工作动力，获得成就感

十七，家校合作地幕放行地位平等，目的一致方法都要形成。合定十八教学规律老师直接两八教师直接两八的教师是第四个教师主导与学生主体相结合的规律，直接是直接经验与间接经验相结合的规律

第二，建立促进教师不断提高的评价体系，强调教师对自己教学行为的分析与法系，建立以教师自评为主，校长，教师，学生，家长共同参与的评价制度，使教师从多种渠道获得信息，不断提高教学水平

教师在工作过程中需要调节多方面的关系，如教师与学生的关系，教师与教师的关系，教师与社会的关系等等协调这些关系只靠行政指令难以奏效，这就需要一种来自教师的更灵活，有效的调节体系

幼儿教师的职业道德不仅是幼儿教师在其职业生活当中所必须遵守的基本操守，也是调节教师与教师之间，教师于幼儿之间，教师与幼儿园之间以及教师与社会之间相互关系的行为准则

教师，幼儿教师在教育界活动中要处理的好的几大关系。教师与幼儿和教师与幼儿在家长和教师与儿与同事教师与教育者的关系是幼儿园中基本的人际关系正确处理好。这些关系直接关系着教育活动开展的质量和校园

教师职业的角色扮演教师职业的角色，扮演你继续教师职业的角色，扮演教师的角色。从角色虫教师的角色从事指与教师特定的社会职业和地位相关的所有角色的集合。这解救教师与学生的关系而言，教师扮演着丰富多彩的多重角色家长，代理人和朋友知己者的角色