成功者的自我设计

积极的自我评价自我验证理论家威廉斯万曾提出一个自我验证模型理论这个理论指出具有积极或消极自我概念的人认为自己会成功或失败的人会选择营造验证自我的社会环境，选择与成功或失败的人交往，在别人面前展示成功者或失败者的形象，采用能够验证自己成功

首先，第一种思维方式，我们需要有强烈的自我动机，成功者激起的自我动机，由两个来源，第一个来源，个人和现实的自我期望，第二个来源，无论恐惧还是愿望都是最高的刺激剂

具有积极或是消极自我概念的人，认为自己会成功或是会失败的人，会选择营造验证自我的社会环境，选择与成功或失败的人交往，在别人面前展示成功者或是失败者的形象，才用能够验证自己成功或者失败的交往策略

在同等条件下，把一个有品味有艺术修养的追求完美的成功者和一个爆发的成功者区别开来的是那些不起眼的小细节，一个大块耀眼腰带扣以一个设计大方传统腰带扣的区别是品位在商务形象设计的原则中

苦难是人生的财富，唯有将苦难踩在脚下，你才能战胜自我，真切地认识你自己，超越自我，积极进取，不断的自我发展在眼界上努力的汲取新知识，思考新问题，在个人能力上不断地否定自己，超越自己，不断给自己制定新的目标，这样你就能够在未来的社会上成为一个胜利者和成功者

自我教育这种教育方法能够调动孩子的各种感官，去接受榜样和偶像的各种思想，言论和行为，并自觉防孝心中崇拜的人物，进化自己的心灵，改变对待人生的态度，进行自我完善榜样这一经过实践考验的成功者的足迹

等待就是要积极的等待，在等待中寻找机会，探求突破，而不是在等待中消磨时间，消耗自我等待，需要在希望中等待。那些成功者之成功，不在于他们比我们聪明多少，能干多少恨来在于他们比我们更懂的怎样在等待中充实自我，在等待中寻找机会

成功者吸引成功者，热爱是最好的导师，热爱是成功的源泉，热爱可以跨越一切障碍，一个不能日日精进的人，就是在背叛自己的梦想，一个不断自我超越的人，就是在护自己的梦想

像我做设计，当一个设计师在完全完成了设计师该做的事情，什么叫该做的事情设计好，功能好，根据人来定制颜色好，材料没问题出来又好看的情况下，设计师还能够以身作则的为客户拎出一种对人生的思考方式对自我的审视，因为整个过程就是明明白白的对自我的神识。当然，整个过程需要你绝对的诚实

英格丽总结了十四年来在海外寻求成功形象的理论基础，几七年的形象，设计的经验，以及在中国与成功者交流的感受，提出了七项提高形象的方法，为那些渴望树立成功形象的人们

成功者吸引成功者，热爱是最好的导师，热爱是成功的源泉，热爱可以跨越一切障碍，一个不能日日精进的人，就是在背叛自己的梦想，一个不断自我超越的人，就是在护自己的梦想

柯比诺先生的教诲是非常实际的，要活在其中，在于企业管理，销，售，工程，宗教写，作、演绎以及其他事业上的成功者之所以能够达到顶峰地位，是因为他们认真的不间断地遵循一个自我发展与自我成长的计划

这个收益方式决定一个人成功也是他的正确思维方式。坚定的形象，积极的采访，高强度的直播，期望，良好的行为习惯，是每一个成功者政策思维方式坚定，新鲜，高强度的自我期望

成功者对自我都有一种积极的认识和评价，他们对自己表现出相当的自信，因为他们自信，所以才相信自己的选择，相信自己的事业有成功的可能，所以才会坚持到底，直到达到自己的目标

进行修改，一旦你称为自我催眠的行家，你就能利用第四章和第五章中的基本理念设计出一套新的自我催眠，策略了自我催眠理想的自我形象。有一则信息，你可能会感兴趣，自我催眠是一种能创造出理想的有能力的自我形象的