给加西亚的信

追逐自己利益的欲望驱动，每个雇主只会留住那些优秀的职员，那些能把信送给加西亚的人，我认识一个有真才实学的人，但是他缺乏独立经营生意的能力，对他人来说没有丝毫价值，因为他懂事偏执的怀疑自己的老板在压榨

在我们执行的时候，不会不应该找借口，没有借口，什么事情都是要努力去做，就想把信我送给加西亚这样的人，一个故事冥想的一样，只要你给你相应的时间和地是一个人物的名字

我们每一个人都可以成为螺纹，中小都可以把信送给加西亚首，都因为我们面对每一件事，负责向罗文中校把新送给加西亚所面对的责任一样，有了责任感，很有地很好的完成一件事

麦尔斯将军接到报告时，马上给作战部回了一封信信中说道我正中推荐美国第十九步兵军队的一等中委安度的罗王先生为骑兵团上校副副官罗文中卫成功结束了古巴的形成，并在西加西亚将军率领了古巴骑兵帮助上，为美国政府带来最珍贵的情报

把忠诚摆在重要位置，在把信送给加西亚的故事，广泛流传后的一个世纪，罗文成为忠诚，敬业等高贵品质的典范。从总统到企业领导，所有的人都在寻寻找能，将信送给加西亚罗文工业时代在寻找信息时代

需要强调的是，当美国总统麦金莱把信交给罗文让他交给加西亚时，罗文接过信并没有问他在什么地方，为什么要找他，怎样才能找到他别人去不行等一系列的问题，而是立即行动起来

反言他们需要的绝不是那种刑警，遵守纪律，循规蹈矩，却缺乏热心和责任感，不够积极，自动自发的人工作需要自动自发，而那些整天放映工作的人，是永远都不会把信送给加西亚的

负责任就是把责任归因到我事情诱我而去，结果因我而得一切都是我自愿的，不去怨天尤人，不去责怪外界的和他人，而是有负责任的去接受主动。相信很多人都读过把信送给加西亚的故事

你自己的选择负责任，就是把责任归因到我事情因我，而且结果因我而得一切都是我自愿的，不去怨天尤人，不去责则怪外界和他人，而是很负责任地去接受这一切。相信很多人都读过罢新交给加西亚等故事

我对那些不管老板在与不在，都能自始至终努力工作，能够把信给加西亚的人肃然起敬，他们会默默地接受任务，想方设法地完成工作，而不是问一些愚蠢的问题，或者把工作抛到九霄云外

立刻写信给国防部长，他在信中写道，美国第十九步兵团的安德鲁罗文中尉圆满地完成了古巴之行，并通过当地起义军以及首领加西亚中将的协助，为美国政府带回了极其重要的军事情报

循规蹈矩却缺乏热情和责任感，不够积极，主动自动自发的人工作需要自动自发，而那些整天抱怨工作的人，是永远都不会把信送给加西亚的，他们或者出发前就胆怯了，或者遇到苦难而中途放弃

这一理念是最完美的执行者和诠释者都是能够秉持着没有任何借口这一行为准则，成功的把信送给加西亚将军，没有任何借口，是西点军校奉行的最重要的行为准则，没有任何借口，看起来过于绝对，很不公平

在一切有关古巴的事情中，有一个人最重要的当美西战争爆发后，美国必须立即跟西班牙反抗军首领加西亚取得联系，加下在古巴丛林的山里，没有人知道确切的地点，无法写信或打电话给他

现代美国的一个提倡自我修习的怪人，是故作豪放不羁的埃尔伯特伯德。他的小册子给加西亚的一封信使道德说教式的语言，说的是一个美国上尉，在美西战争中如何足智多谋，依靠自己的故事