怎样成为好上司

第二，当着上司上级的面称赞上司，你的上司也有上级，你的上司的评语和晋升是由他的上司掌握的，你的依据或许不经意的话，也可能成为上司的上级给你的上司评定宫古是非的依据

那么你就要善于与自己的上司搞好关系，办大事儿，做大人，靠自己的力量远远不够来了。关系走走捷径与自己的上司搞好关系，是你成就事业的一条最佳捷径，怎样才能够与上司建立起亲密的关系

身为职场中人，尽量与上司搞好关系是绝对应该呆的，但要想成为一名受欢迎的原公，你在和上司打交道的时候，无论如何都要记住与上司关系再好好也要保持距离，几乎每个人都希望能给上司留下好的

如果你因为上司的不足，就对他不够尊重，处处与他作对，挑战他的权威，甚至越级反馈上司的问题，那么最先走路的肯定是你说的直白一点，不管上司有怎样的错误，也轮不到做下级的去指责他

在周围，你会发现一些活得轻松的人群，他们不但成工了，并且在快乐的享受生，你就应该多看看摸学学，他们世界做的怎样被生活解压，有一种来自你上司的压力，你有个小气的上司，我不品的上司，没有组织能力的上司

还有的人为了赢得上司的信赖，成为上司的心腹，采取出卖他人隐私，即打小报告的方式拍上司马匹，他俨然成为了上司的耳豹神，把从普通员工角度看到的听到的事情一丝不差，甚至是添油加醋的通报给上司

他们往往会自食其果，身为职场中人，尽量的要与上司搞好关系，但要想成为一名受欢迎的员工，你在和上司打交道的时候，无论如何都要记住与上司关系再好，也要保持一定的距离

为了说明这一点，我常用扫地作为例子，比如到昨天为止，打扫车间总是用扫手通左到右同右到左扫，那么今天同四周像中间扫师是会怎样的，或者光用扫浊打扫不干净，用托管师是怎样的，用托管效果不好，像上司建议换点签买

中国建筑怎样，坎哥并组织木材成为梁部成为斗拱成为一肩成为个别建筑物的框架。怎样用举架的攻势求得屋顶的曲面和曲线轮廓怎样结束，瓦顶怎样求得台阶栏杆的比例，怎样栖销，生用的结构部分是同时成为柔和的，曲面的，图案型的装饰物怎样不止并联系各种不同的个别建筑物组成庭院

要想成为天子的朝臣，就要向他示好而示好的最好方式就是表忠心，回到现代的社会里同样适用，有中心就要让上司知道，这样既可以讨得上司的欢心，又可以为自己的光明前途做好铺垫

特别是一定要在各方面维护领导的权威，补养事才傲物成为领导眼中钉对于工作中所取得的成绩，在给你带来一定的荣耀的同时，还不能忘了把这份荣誉归功于上司，把鲜花让给上司，把众人的目光引到上司身上

他总是掌握比你更多的资源，能够在你没有想到的地方为你提供帮助。迂回管理上司要管理好上司不能只是管理上司，你还要管理上司的秘书，管理你的上司的其他下属，你的评级，甚至还要管理你上司的评级

经理有欠妥当的地方，校风公然固执己见不理解上司意图顶撞上司是很不好的做法，何况是上司已经明说了，仍然还要坚持自己的观点，等于在批驳上司处事果断的上司，大多会用名说，而不是暗示的方式

在与上司打交道的过程中，如果你善于读懂上司的身体语言信号，随机应变的与上司相处，那将是一种不可多得的本领，这样才能保证和上司相处的愉快，让上司对你产生好感，从而获得上司的信任与重用

观察者领导喜欢遥控，观察着领导，希望成为一切工作的幕后大脑，不喜欢事实清零，只要雇员能够在规定时间内完成任务，成为上司与外界接触的有效中间桥梁，观察者上司就不会有监管一切的愿望