家族经营成功启示录

因此，在现代东方社会中，大多数成功的企业往往都属于家族企业，家族利益共同体，实际上不过是放大了个体利益而已。比如香港人那几家家族经营体，在大多数人的眼中，家族企业规模，无论是几百亿还是上千亿，仍然是一种落户的经营机制和经营理念

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当传承二三代之后，经营者欠缺这种能力时，也就是家族企业走下坡路的时候，家族企业要达到永续经营的目的，重点在于选择具备经营能力的人，继承家族企业的经营，从目前国内的家族企业发展状况看

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为了让更多的人掌握成功的秘诀，他决定将纸条上列出的十八本书记录成一侧命名羊皮卷公开出版。如今，羊皮卷已被译成几十种文字，在全世界广泛发行，产生了深远的影响，被誉为全球成成功人士的启示录

经营权和受益权进行分割，解决传给谁的问题，以实现家族传承的目的，没有能力或者没有意愿的子女，作为家族信托的受益人，无需直接参与家族企业财富的直接经营就可以享受其创造的价值

羊皮卷成功启示录之，拥有坚持不懈的意志，绝处逢生生命丢给我们一个问题，同时也给我们解决问题的能力，就看我们是否善加，用一位精英农场的农场，主家人的生活只能达到温饱他的身体强健

这些家族依靠几代人创办实业经营商号，盛极一时课题组依据属于江右商家族经营，有三代及三代以上的传承人经营的实业有一定实力的标准，选择了八大家族从家族发展史，社会学和管理学角度总结概括江右商家族经英泾验

事实上，李嘉诚的企业是典型的家族性企业，但是李嘉诚从一开始就不按照家族企业的模式去经营和管理，他采取的是中西方优秀的管理方法，相融合的管理模式，举贤不必清而举亲不避嫌，只要有能力的人，他就会重用，这是他事业成功的关键

这样一个价格关系是我追求的大家族一路公司要成为一个大家族一样的命运共同体，经营者和员工就像家族成员一样互相理解，互相鼓励，互相帮助，那么，劳资双方就能构成一个整体共同经营企业

由于所有权结构的撤出性，他们所能公开交易的股票占比不高，为上市的大型家族还有贝塔斯曼斯，普林格，阿尔迪，科德堡和五尔错的。今天，我们就来看宝马最后后面的低调家族匡特家族看匡特家族经营管理与家族传承的独特秘诀

家族掌门人何贺华专注于经营家族性公司，大丰银行而无意继续经营赛狗博彩，其他股东对继续经营意见不一，于是何天邀请何鸿绅，郑玉彤等人组成财团，承购了一元赛狗公司百分之七十五的股份

像我在家族能量研讨会上说的，在未来一个人成功，一个人富足，那都不叫成功。你能带领全家族进入一个富足，健康，快乐的维次，能够上升一个境界，拉高整个家族的境界。这是大小家族的强大，不是个体强大，而是整个家族的

第二，家族的贡献，一个人能让家人吃饱喝竹，代表他对家庭有所贡献，能够带你家族里的能走向成功代表他对江主有重大贡献，真正对家族贡献不是每年给家族多少钱，而是带领家族人的

我们有一位企业家应该说企业做的非常成功，有两个孩子在他过往经营企业的过程中，就跟我刚才讲到中国大多数的企业一样就是不断的赚钱，不断的扩大，就像一个家族企业，不断把家里所有的资源都投入进去，甚至可能所有的家族成员。后来那儿上的就觉得起眼违约，总有大，他也很有自信