時間管理

他绝对不是每天的时间管理都做得特别好，这个情况绝对不可能，凡是每天的时间管理做得特别好的人，我没见过一个的大钱，就是每天时间安排得特别好的人，全是上班的，全是一年的

是时间的角色管理时间管理就是角色管理，我们要让清楚地知道自己在不同的角色上去做什么事儿，我们不可能在每个角色上都是十分大家一定要记住了，我们不可能每个角色上都是去十分，我们要接受自己

他喜欢将时间管理为零点，一六一八法则相结合，一般上午十一点之前处理最重要，最紧急的事情，下午的时间用来思考最重要的事情，最经济的事情必须先助理，最重要的事情处理不好也不行

当价值观不明确的时候，你时间的分配很难做好，你一定要找一个时间考虑一下什么对你才是最重要的，时间康事业，家庭还是朋友把它们分配好，请记住时间管理的重点，再如何分配时间

上一节，我介绍了九大招式的第一招目标法，这一节我们就来介绍第二招量化目标，也就是把学到的时间管理法运用到一万小时定律的具体修炼当中，做到融会贯通量，化目标法，运用时间管理法

一开始，我犯了两个时间管理的关键错误，第一个关键错误因为时间变少的焦虑，反而让我想要去找到更多有趣厉害的文章题目，于是常常在早起的时候，午休的空档上网东研究西研究

一，课堂时间管理就对课堂教学中单位时间的管理，包括时间的，分配，时间的，利用的课堂时间管理则是解决价钱的有效期问题，即如何在一定教学之内处置协分高质量，完成学习内容

如果按照时间管理，四象限来分析重要，不紧急，重要紧急不重要，不谨记，我们会发现我们忙的事物里面有大部分是不重要，紧急或者不重要，不紧急，这些繁琐的事物性工作那何为重要

自尊更多的源于你对生活意义的赋予，而非索取更多的源于你在工作中的付出，而非回报。你为公司和家庭做出的贡献越大，你的自尊感就会越强，而优秀的时间管理能力，使你有能力做出更多有价值的贡献

你发现你做起来会事半功倍，要时间管理这一块好，第六个调理要清晰要做到的，马上去做准备做的事情，写入日记保留的时间保留的东西，马上归档，再不就决定的东西先扔掉，不能患得患失

一杠三时间，管理的核心把事情完成到变得很重要，我如何完成所有的事情，有好多想做的事情，如何一安排上待遇办清单，这是时间管理的另外一种极端的期待，以和以前面自责，无法自责于无法推进目标

有了月计划，在做周计划的时候会更加完整一些，通过填写这三张表格时间管理的流程也就弄明白了，混乱的情况能到能够得到一定的解决，用久了你的时间管理也会越来越好，效力也会越来越多好

我并不认为我是在做时间管理，我从来不追求如何让自己高效的完成很多的事情，而是只选择最重要的事情，花足够的时间把它完成，不管是工作还是生活，吸引我们去做的事情有很多

当一个人目标不明确的时候，他根本不需要做时间管理，所以我给大家正常导图回去一周怎么样，你也按照我的方式把自己各个领域的目标把它给设定出来，因为人生成功是当方面的，还是多维度的

上一节，我介绍了九大招式的第一招目标法，这一节我们就来介绍第二招量化目标，也就是把学到的时间管理法运用到一万小时定律的具体修炼当中，做到会贯通量化目标法，运用时间管理法