常见职业病防治200问

职业病防治计划与实施方案及其执行情况，职业卫生管理制度与操作规程及其执行情况，职业病危害因素定期检测制度，职业病危害的告知情况，职业卫生培训情况，职业健康监护制度

有群对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议，依法代表劳动者与用人单位签订劳动未安全卫生专项集体合同与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调币督促解决工会组织对用人单位违反职业病防治法律法规，侵犯劳动者合法权益的行为

用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促劳动者遵守职业病防治法律，法规，规章和操作规程，指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品

是明确建设项目在职业病防治方面的可行性，并未建设项目的职业病危害分类管理以及职业病防护设施的初步设计，提供科学依据建设项目职业病危害控制效果评价的目的是明确建设项目的职业病，危害成程度以及职业病防护设施的效果等

公益设备材料第二十四条产生职业病危害的用人单位应当在醒入位置设置公告来公布有关职业病防治的规章制度，操作规程，职业病危害事故，应急救援措施和工作场所，职业病危害因素检测结果产生严重职业病危害的作业岗位

中华人民共和国职业病防治法简称职业病防治法是职业病管理的国家法律职业病防治法规定职业病诊断应由神级以上政府卫生行政部门批准的医疗未收机构承担，这就是必实行必要的

那么第二个要落实的是职业病防治的责任制，那么咱们生产经营单位应当建立健全职业病防治的责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平本单位产生的职业病危害，承担责任

职业病防治法这边我们看第三条说任何单位合格人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单一和个人，那不具备职业病防护条件的单个个人也不得接受产生职业病危害的作用

我们再来看一个有道题那么再说依据职业病防治法的规定，现在关于职业病人享受国家规定的职业病待遇的说法，正确的是哪一个职业病人变动工作岗位的，其依法享受的职业病待遇，随工作岗位变动好变动

职业病防治计划和实施方案四建立健全各种职业卫生管理制度和操作规程，包括工作场所，职业病卫生因危害因素，检测评价制度，职业健康检查制度，个人防护运品购买使用制度，岗前培训制度等五

正在进行项目的改造，依据职业病防治法的规定，该公司应该在项目竣工验试以后向哪一个部门申报我们的职业病危害项目的变更呐，应该可以在哪个地方，应该这样所在地的卫生部门应该是秉献叫卫生部门

自己的健康权益答案一，劳动者要通过学习职业病防治法，明确自己所履行的义务，了解相关的职业病防治防护措施知识，自觉遵守企业制定的各项职业卫生管理制度和操作规程，自觉并正确的使用和维护职业，并防护设备和个人防护用品

职业病防治法第十八条规定建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并且与主体工程同时设计，同时施工同时投入生产和使用职业病危害严重的建设项目的防护设施设计

近日，担负全国职业病防治职责的国家安监总局职业安全健康监督司长任树奎对外透露，中国在不远的将来将会诞生一种新的职业，即企业职工健康管理员，其主要职责是在企业负责建立健康档案

我们工伤保险条例第十七条规定职工发生事故伤害或者是按照职业病防治法规被诊断鉴定为职业病所在的单位，应当自事故伤害发生之日起，或者被诊断鉴定为职业病之日起三十日内提出工伤认定的申请