激励演讲金句

激励不能流于形式，变成一种空洞的说教激励可以是一次亲切的谈话，一场鼓舞人心的演讲可以是一张小小的卡片，一次有力的握手，一句认可的话语，也可以是一封热情的贺信，一件小小的礼物等等

北大最棒的就是他刻意学习的看演出听演讲，在全世界无数的著名的学者，政府的政要，商界的句子都来到北大的演讲，克林顿，金大宗佛的校长劳伦斯，李远哲等等，很多的名人都来北大的演讲

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演讲作为输出体系的第五部分是评估很重要，因为评估是事后行为，所以需要对我们的研究过程进行及时的反思。根据这些反思，在以后的演讲当中进行相应的调整，也讲作为输出体系的第六部分是金句，任何一场演讲都需要让其他人一生来忘了妻子

我为什么不建议你来香港买保险会说话的人占尽便宜，你觉得你去向上汇报需要演讲的泥巴，你去成交客户需要演讲的泥巴，你去激励团队，需要演讲的泥巴，将连单个网红都需要对着镜头讲话

我的内在冲突不断的我的内在冲突不断，直到演讲开始通常过来演讲都还不错，但演讲最后的一个新激励，一个新奇力，我会不断地挑战，挑自己的刺想着那些我说的不够完美的话，或者一些简妙的，但我忘了讲的话

请徐鹤林的演讲听梁凯恩的演讲，听陈安之的演讲，请乔吉拉德的演讲听汤姆霍普金斯的演讲，听安东尼罗宾的演讲。经汤姆霍普金斯的演讲到台下很多听众还在感叹逐渐老师有多厉害，自己有多么佩服

总的来说，激励对策包括三大方面精神激励，目标激励，榜样激励，感情激励，荣誉激励，参与激励或培训激励物质激励，晋升工资，颁发奖金等和工作激励工作，扩大化工作内容，丰富化工作转化，弹性工作时间等

心中创造出一户激励人心，嚷嚷儒生的画面，使他们将自己读到或听到某位演讲说的某件事情真正以不足行动，否则他们不会嗅到激励。他们真正可以看到自己在说我能做到那件事，我可以早一点起床

演讲的语言具有艺术性，决定了演讲，必须讲究浅词，练句，演讲，语言与日常口语不同，它更加精炼优美，生动，规范，演讲语言与书面语也不同，他更注重的是讲因而朴素明快，简洁书面语当中的破折号冒号在口语中

还有就是创业运营会包括马云，包括俞敏洪的演讲都是激励着我，让我走在创业的路上。真的当周老师没有动力时候，看看他们的视频就会激励我，那我现在创业，我一毛钱没有，我怎么创业

对于演讲出求者来说，一开口就能就讲出让人记忆多年的演讲可能不那么容易，但是让听众在听完一场演讲之后，能够用一两句话概括出演讲的内容，我们还是可以做到的，也是应该做到的

我们平时讲的公众演说，你会发现那些能成大事能干大事的人，很多人都是演说高手，列宁是演讲高手拿破仑演讲高手丘吉尔演讲高手丘吉尔最著名的一次演讲上去之后只讲一句话讲三遍

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