园长给孩子上英语课

一个好园长就是一所好园，有多少好园长才会有多少好园园长只有补上管理短板，学会用人留人，提升团队执行力，学会科学决策，风险管控，总部管理，学会运用新技术实现家园协同

讲过几遍后，家长就可以拿出幼儿园的图片或宣传册，指着上面的图画给孩子讲幼儿园的故事，指出每一个老师的名字，园长的名字，还可以找一些关于宝宝上幼儿园的故事书讲给孩子听

亲爱的小宝贵们，晚上好，我是你们的好朋友，也是爱你们的大致和幼儿园园长妈妈。虽然现在园长妈妈看不见你，但是园长妈妈猜我亲爱的小宝贝儿们一定洗好小脚，刷完小牙齿，乖乖地躺在床上等园长妈妈的晚安故事了

案例分享就是与园长工作案例为载体，向园长团队展示一个个生动的真实故事，提供具体的背景人场合事件结果，通过园长之间双向和多向互动平等对话以及研讨等培养园长分析能力，反思能力，合作能力，研究能力和借鉴能力

亲爱的小宝贝们，晚上好，我是你们的好朋友，也是爱你们的大智慧。幼儿园园长妈妈放着几天假，有没有小园长，妈妈沿着妈妈都想你们了，想你们是不是乖乖的躺在床上闭上小眼睛等园长妈妈的晚安故事

亲爱的小宝贝儿们，晚上好，我是你们的好朋友，也是爱你们的大智慧。幼儿园园长妈妈今天是清明假期的第一天，我记得有的宝贝儿问我园长妈妈什么叫做清明节，那么今天园长妈妈就给宝贝儿们讲一下清明节的由来

亲爱的小宝贝儿们，晚上好，我是你们的好朋友，也是爱你们的大智慧。幼儿园园长妈妈又到了园长妈妈给宝贝儿们分享晚安故事的事时间了。今天园长妈妈给宝贝儿们分享的晚安故事，名字叫做大猩猩

最好讲得非常的优有幽默感逗的孩子花笑，这样孩子就会要求家长便便的讲讲过几遍以后，家长就可以拿出幼儿园的图片，或者是宣传册子纸质上面的图片给孩子讲幼儿园的故事，指出元章的名字，每一个老师的名字告诉孩子园长是做什么事的

园长不仅应主动向孩子和家长问好，而且应关注任何一个不回应的孩子，要么用手拉个孩子提醒他，看着自己问好，要么蹲下来再次向他问好，暗示他的家长，你需要提醒孩子主动问好。如有家长来找园长反应，班上的老师总让孩子带费救材料，园长就应借机和他交流

他的干法是一个缘分，契合了目前这种显示做这份工作，我经常跟张老师开玩笑。原来我就说说尚老师是我们绿豆中药动物园园长，动物园园长，现在看看不仅是动物园园长，现在动物园园长也健在起来了

我是肖尔奎幼儿园园长妈妈，有的园长妈妈讲完故事的时间啦。今天的故事是窗口挑了个肥皂泡，妈妈上班把小晴天一个人留在家里，小晴天觉得可孤大朗，他只好趴在窗台台上呆呆的

亲爱的小宝贝们，晚上好，我是爱你们的大智慧幼儿园园长妈妈又到了晚上了。一到晚上，院长妈妈就知道我的小宝贝儿们一定躺在床上，盖好小杯子，闭上小眼睛在等园长妈妈的晚安故事

当搭班的同事逃避自己的工作时，中午园长来办理检查每月书写的幼儿成长档案，发现很多孩子的档案没有写好，于是批评了老师，你是班主任，全面负责班局工作，今天已经月底了，要把档案版给孩子带回家的

园长妈妈的晚安故事要开始了，今天晚上，园长妈妈给宝贝儿们分享的晚安故事，名字叫做懒惰的小野兔肚，非常的懒惰，每天早上不想起床，吃饭的时候还得让妈妈喂他连鞋子还得让妈妈帮他穿

为统筹安排非常重要，总分员园长们需要在一起沟通，由总部恩园长负责招聘储备人才，几家分源统筹安排，这样既不浪费资源又被不实之需分源的这个个案，让我们对教师队五的管理有了新的想法。人才储备全盘统筹，关注细节换位思考，建立分园教师储备库，储备一些人才，我们的园长会考虑到多出的支出