新东方董事长

之后，我又有意识地让露露阅读了一些社会著名人士的演讲露露，尤其喜欢新东方集团董事长俞洪敏的演讲机制生动直白，却寓意深刻露露，尤其喜欢听新东方集团董事长俞敏洪的演讲机制，生动直白却寓意深刻

好的演说总能让听众静，意境提升，胸怀宽广，产生积极的行动人物介绍。新东方教育集团营销公司董事长兼总裁演讲场景就是俞鸿敏在一个演说类栏目的精彩演讲，他通过三个精彩的故事来向更多人传送一个观念

我知道今天大家相信在这里为的是同样的一个人，他会有传奇性的故事经历，相信大家也十分的熟悉，他既是明明红老师，下面就让我们有请新东方创始人，新东方教育科技集团董事长金属行职机关俞敏洪老师为我们带来精彩的演讲，让我们掌声欢迎

新东方的董事长俞鸿敏曾经说过，平凡不意味着平庸，因为真正的平凡是指对待生活有一颗淡定的心面，对得失都能看得开放得下。平凡就如衣服上的一粒纽扣，虽然毫不起眼，但是却发挥着自己的用处，而平庸则是一粒废弃的纽扣，失去了原本的价值，找不到做纽扣的意义

新东方的董事长俞鸿敏曾经说过，平凡不意味着平庸，因为真正的平凡是指对待生活有一颗淡定的心面，对得失都能看得开放得下。平凡就如衣服上的一粒纽扣，虽然毫不起眼，但是却发挥着自己的用处，而平庸则是一粒废弃的纽扣，失去了原本的价值，找不到做纽扣的意义

后来，果然王强当了董事长徐耀平当了副董事长，胡敏成为了总裁，而作者啥职务都没有了，马上矛盾就都转移到了王强和胡敏的身上。于是大该又发现依旧还是每天干架，好像不是俞敏洪的问题，任何人坐到这个位置上都不能够马上的解决问题。新东方需要一次大的持续性的变革，先从董事会开始

另外，从李亮，李牧之二人仍然关联多家新东方的公司能够推测二人应该都是近期加入，或许罗永浩挖角新东方这种说法可能不妥，但结果就是如此，两家公司现在都是在直播电商领域

像王强的英语口语，杜子华的电影英语包凡一的写作，胡敏的雅思考试培训，徐小平的留学咨询都成为新东方品牌的重要组成部分，他们的到来极大地提升了新东方的人才结构和文化氛围

是下面再讲一下新东方在上市以后所走过的歪路丧失，当然时间好事儿，他的好事第一推动了这个企业的品牌的知名度。新东方上市以前要上市之后，那在全世界的品牌知名度完全不可同日而语

第一点，大家回答我新东方是盈利发人，还是非营利法人，新东方盈利法人还是费利法人好回答非营业法人还是盈利发展，不证明你平和医院是盈利发展还是费益发展，协作医院经理法人还是非理法人

一位看过新东方直播的用户向连线因塞的表达其观感，虽然主播们的直播风格很新奇，但很难让我产生购物欲望，而且产品价格也有些偏高，消费不起低价一直是直播电商吸引用户的核心关键所在

孩子选完父母选教不到儿子就教儿子，他爹，你不来，我们就培训你。孩子同学的父母小时候上不起训动方，长大之后终于凭自己本事上了新东方，我就知道最终还是同一批人去上课

事实上，不仅是罗永浩，李笑来，唐宁，胡敏，陈向东，包凡一，刘畅，李哲，印建坤，马微微等诸多从新东方出走的人，均无法成否认他们的性格，技能和促使风格上已经永远的有了新东方模式，或者是于老师的烙印

像王强的英语口语，杜子华的电影英语包凡一的写作，胡敏的雅思考试培训，徐小平的留学咨询都成为新东方品牌的重要组成部分，他们的到来极大地提升了新东方的人才结构和文化氛围

再加上这个英语图书，在新东方刚开始做的时候只做出国图书，因为这新东方的强项出国读书做完以后再做英语图书英语图书做完以后，在做教父投书做完以后，在做少儿图书，少儿投书，做完以后再做人文投书