刚毕业大学生的劳动纠纷法律问题!!

2024-02-03 05:23

我是一名刚毕业的大学生,之前还没正式毕业前,在一家小机构(小得很,只有我一个员工)工作了三个月老板就把公司结业不做了,因为公司一直在陪钱。老板只给了我一个月的工资,现在要结下剩余的钱(之前口头说一个月1500元)。现在我觉得他想以各种名目少给我... 我名刚毕业前没式毕业前家机构(我员工)工作三月板公司结业做公司直陪钱板给我月工资现要结剩余钱(前口说月1500元)现我觉想各种名目少给我钱例说我工作表现啊我公司住前没说要交房租现说要扣房租阿啥我平给觉斯文柔弱我敢跟价我真觉助阿觉任欺负任宰割觉真爽我该做阿或者用律保护自啊我没跟签订任何劳合同或者其书面形式更没五险啊点要补充工作三月两月(五月份六月份)我没毕业7月份毕业要赖账否赖掉呢走律程序我否金钱耗起 展开
1个回答
跟没毕业没关系该公司工作三月却给月工资显合虽没签订劳合同却发事实劳关系直接找该公司要剩工资没要要收集该公司工作证据具体做哪些事情文件资料、邮件、书面材料、岗位信息、考勤等等找劳保障局或者仲裁机构进行解决
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1个回答2023-02-02 07:17
说具体点。。。
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1个回答2022-09-14 11:10
签署合同前应该看清有关内容,如果合同明确写明是要解除劳动关系,在法律上可以生效。但如果员工有异议,可申请仲裁。
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1个回答2024-02-29 09:05
学校提出的这个做法其实还是很合理的。 限制民事行为能力人的侵权,监护人承当民事赔偿责任,而且还是课间侵权,校方没有过错。如果校方有过错,校方也应当承当与其过错相适应的民事责任
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1个回答2022-09-17 14:10
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1个回答2022-12-17 23:05
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这个月刚遇到债务纠纷,有什么好的律师事务所吗?
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1个回答2024-06-13 16:51
呵呵我见塑料孔通塞拉控制气流柱度控制音高音域确窄且需要自乐理能听音高想干啥呢