试述人本管理的基本内容

2022-09-12 02:54

1个回答
人本管理就是以人为本的管理。它是当前企业管理的黄金准则。人本管理的主导方式已由传统管理(靠金钱及惩罚的胡萝卜加大棒的管理方式)转变为以激励原则为主导的管理方式。激励不仅是物质形态上的表现而且也是精神形态上的表现,两者相结合,形成全方位的激励。管理者应重视激励原则的运用:

(1)目标激励 (6)参与激励
(2)管理激励 (7)尊重激励
(3)感情激励 (8)危机激励
(4)榜样激励 (9)归宿激励
(5)奖罚激励 (10)物质激励
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