怎么设置OKR？

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2022-11-27 00:43

1个回答

2022-11-27 03:35

我们在制定OKR时，需要符合SMART原则，即具体、可衡量、能达到、相关、有时间限制。

一个有效的O需要具备这几点：

向上承接企业使命和愿景

设置有挑战、野心的目标

结合企业目标和自己的工作多思考

多沟通对齐，确定自己的O

一个有效的KR应具备这几点：

KR不宜设置过多，一般3-5个即可

明确少数关键结果

描述结果，而不是具体的任务

KR能随时检查进度

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okr的意思是什么？

1个回答2023-03-20 08:38

OKR，英文名称：Objective and Key Result，目标与关键成果法。 O：目标，你想要实现什么，让你聚焦重要目标。 KR：关键成果，你要如何实现，设立可追踪、可量化的指标。

什么是OKR?

2个回答2023-04-22 20:52

首先从字面意思上来理解OKR，O是Objectives，KR是Key Results，OKR就是Objectives and Key Results，即目标与关键结果法。从字面我们可以得到两个关键词：...

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什么是okr

4个回答2022-03-14 17:38

OKR即目标与关键成果法，是一套明确和跟踪目标及其完成情况的管理工具和方法，由英特尔公司发明。 OKR的主要目标是明确公司和团队的“目标”以及明确每个目标达成的可衡量的“关键结果”。一本关于OKR的...

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okr是什么

2个回答2023-04-19 01:06

OKR是一种目标管理方法，能让你更加聚焦目标。O是指目标，你想要实现什么，KR是Key Result，关键指标，你要如何实现。

如何设置在哪设置，设置在哪

1个回答2023-04-25 13:26

手机图标界面

okr中的o是什么意思

1个回答2022-12-28 23:37

OKR全称是Objective and Key Result，目标与关键成果法。其中，O是指Objective，你想要实现的目标，KR是指Key Result，关键成果，你要通过哪些关键成果来实现目标...

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Okr的意义是什么？

2个回答2023-04-26 09:37

OKR 不是用来做考核的。OKR区别于KPI很重要的一点就是把考核从里面剔除了。考核的功能交给了Peer Review（即同事评审）。 OKR主要用于目标管理，是企业进行目标管理的一个简单有效的系统，...

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人人网的新鲜事设置设置在哪啊

1个回答2022-09-09 21:35

账号，账户设置

OKR和KPI有什么区别？

1个回答2023-02-22 21:47

okr和kpi的区别是okr体系下的目标，是由个人提出，然后由组织确定，这点与常规的kpi自上而下的方式不同；kpi思路是自上而下，首先确定组织目标，而okr的思路是一定程度上的自下而上，个人提出目标...

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okr的含义

1个回答2022-11-21 17:43

OKR是一种目标管理方法，英文全称是Objective and Key Results，确保员工紧密合作，把精力聚焦在能促进组织成长的、可衡量的贡献上。 O（目标）是组织期望想要前进的方向，回答的是“...

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