人际交往中隐忍还是坦率更能消除矛盾

人际交往中，坦率更能消除矛盾。开宗明义，概念先行。人际交往指人们在生产或生活活动过程中所建立的一种社会关系。隐忍，指克制自己的不满，将这种不满藏于内心。坦率，指坦白，直率，有理性的与对方交流。今天我方...

坦率更能消除矛盾。 隐忍短时间能在一定程度上掩盖矛盾，但是迟早会爆发，而且破坏性更大。

在人际交往中坦率更适合解决矛盾，只有互相坦诚相待，总会有解决的方法。

坦率更能解决矛盾 光隐忍，只是忍着不说，但自己心里一直弊屈着，对方却一无所知，久而久之，心理严重失衡，于矛盾本身来说，只会加剧，谈何解决？ 还不如索性坦率公开地说出来，说开了，问题也就解决了。

人心百态，各有心计，不论生活日常，还是职场竞争，虽然没有害人之心，但是防人之心还是合情合理，这样互相猜疑，尔虞我诈的心态就产生了，彼此良性竟争还好，不排除你争我夺，恶意伤害的情况，关键还是彼此包容沟通...

坦率更能解决矛盾 光隐忍，只是忍着不说，但自己心里一直弊屈着，对方却一无所知，久而久之，心理严重失衡，于矛盾本身来说，只会加剧，谈何解决？ 还不如索性坦率公开地说出来，说开了，问题也就解决了。

坦率比隐忍更容易消除矛盾。 人际交往：人际关系是指人与人之间的关系，是人与人交往过程中所产生的各种社会关系的总和。 隐忍：将事情藏在内心，强力克制忍耐，不作表示隐忍不发隐忍以行，辞海上讲是将...

今天我方的观点是人际交往中，坦率更能消除矛盾。开宗明义，概念先行。人际交往指人们在生产或生活活动过程中所建立的一种社会关系。隐忍，指克制自己的不满，将这种不满藏于内心。坦率，指坦白，直率，有理性...

在进行沟通的过程中，直接激化矛盾，对方对于你的理解并不认可，这种不认可是双方基于合理的沟通之后，对于双方的世界观、人生观、价值观的分歧并不能通过沟通去解决，这段人际关系走向破裂。首先，我们看隐忍...

不能。 隐忍只会让对方得寸进尺。委屈换不来求全，只会变本加厉。遇到让自己不舒服的人和事，直接态度坚决的拒绝和反击，对方反而会有所收敛。