一个工作能力极强的人提出离职，怎么挽留他？

一个人工作能力极强的人提出辞职，要想问问刘晓，首先要问清楚他辞职的原因，是因为待遇问题还是在工作过程中不顺心还是什么意思，这个要问清楚，从这方面着手应该容易挽留的。

人往高处走，水往低处流，这是无法阻挡的趋势。能力越强的人越不稳定，越难以驾驭，因为他们思维活跃，野心勃勃，说难听点也是最容易长反骨的（非贬义），非池之中之物，甚至都不是待遇和钱的事，而是舞台和欲望的问题，当他积累了足够的力量和资源，在你这里已经学不到东西，或和说除了钱他已经得不到其他的东西了，他就会离开，不要阻挡，也不要挽留，送他一程，提供力所能及的帮助，从他的能力表现来看，这人未来应该能做出一番事业，所以维持好友谊关系就好了，祝福他。