一个团队都需要哪些角色？

我认为需要协调者。他信任同事、接受意见、有主导力并且致力于实现团队的目标。协调者是一个积极的思考者，支持他人对目标的追寻、奋斗和努力。协调者是一个足够宽容的人，总是能倾听别人的意见，但也有魄力拒绝别人的建议。协调者在一个团队中可能不那么显眼，通常也没有杰出的智力水平。

凝聚者会进行有益的干预以避免潜在的摩擦，并使团队内的“刺头”充分运用他们的技能以实现积极的目的。他们让团队精神饱满，并促使其他成员做出有效贡献。他们的交际技巧和幽默感都是团队的财富。他们善于倾听，对付难搞的家伙自有一套，善于交际、敏感、以人为本。他们的缺点是在危机时刻犹豫不决，不愿做伤害他人的事。