面试官一般会问些什么问题？

2023-04-28 18:20

2个回答

2023-04-28 20:15

面试官一般会问的问题：

1、请你自我介绍一下你自己？

回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”，企业喜欢有礼貌的求职者。

2、为什么从上一家公司离职？

回答提示：

1.为了更好的提升自己管理/专业技能，我是一个有理想的人。

2．工资太低，除了吃住行啥都不剩了。

3.离家近，现在单位上下班往返一天四个小时。

2023-04-28 20:04

，那一定是“你还有什么问题要问我？”

“你还有什么问题要问我？”，一般都是等双方该聊的都已经聊得差不多了，面试官用来作为结尾的最后一问。

即使你整个面试过程表现良好，与面试官相谈甚欢，但是最后这个问题如果答不好，或者犯了忌讳，很有可能会让你前边十几分钟甚至几十分钟的面试功亏一篑。

我刚毕业那年参加的第一场面试，就遇到了这个问题，当时年轻不懂事，也并没有做太多准备工作。

面试的过程我自认为与HR谈得还是比较投机的，结束的时候，HR问了我最后一个问题“你还有什么问题要问我吗？”。

那会我是一个比较轻松的状态，没有多想就直接回答他“暂时没有什么问题了。”我清楚记得他当时我反问说“这就没了吗？”

可以说场面一度十分尴尬，随即他继续说“没问题的话，那你就先回去等通知吧”。

当然我最终也没能等到这家公司的通知。

很多人认为这个问题是面试官用来表示可以结束了的标志，但其实这是面试官给你布置的最后一道难题，可以说问题背后暗藏玄机，不懂问题背后的逻辑很可能毁掉进坑里。

所以要明确一点，面试官问的这个问题并不是走过场的，而是面试的重要环节。

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比较合适的3类问题

这个问题既然是面试官对我们进行的最后一个考核，那就必须要回答，既然要回答，那我们其实是可以借这个机会提问一个恰当的问题，在面试最后争取给自己再加点分。

我现在已经工作很多年了，再看到有读者来问这个问题的时候，一下子就想到了自己以前的种种面试经历，同时也整理出来3个比较适合问面试官的问题，给大家参考。

1. 企业文化类

可以问关于企业文化的问题：“我觉得员工与公司的价值观相同是很重要的一点，