适合公司成立十周年的相声

||||||||||||||||(公司名称），始创于|||||年，经过十八年的磨砺，终由星星之火呈现燎原之势崛起在|||||||||||||（某地），成为不锈钢制品业中的佼佼者。
公司秉承“以诚信塑造形象，以质量创造品牌，以创新开创未来”的理念，精心打造||||产品，不断努力进取，满足客户需求，超越顾客的期望。|||||会用高品质的产品、科学而严谨的管理和综合完善的服务来实现这个承诺，充分发挥企业自身的优势，追求企业价值与客户价值的共同提升。
星火专注于||||||||||||||||制品开发与研究，用高品质的|||||||产品满足客户不断增长的需求。
“雄关漫漫真如铁，而今迈步从头越。”||||公司正以永不满足、超越自我的精神，奋力进行第|||||||次创业，向更高的山峰攀登……

建议如下：

1、例会，例会简而言之就是习惯性的会议。这就要保证会议时间上的一致性，日例会每天的几点到几点；周例会周几的几点到几点；月例会每月几号的几点到几点。在会议内容上也要有大致的框架，下发到每一个与会人员，并保证落实。不推迟、不超时、准落实。

2、剔除与会议主题或者业务不相关，或者相关性不高的人员。能组织部门，小组例会的就别发动全员开例会。要保证会议主题的独立性，会议人员的单纯性，技术部开技术部的例会隔壁市场部就别来凑热闹了。如果有沟通、工作需求可以另行召开专门会议。

3、例会也得有主题，组织者要确定会议的大致方向，并提前通知与会人员，让大家有所准备，保证会议的高效。问题不要太多，严格按照会议时间执行，重点难点问题不是放在例会上解决的。

4、例会要保证高效，摘取不必要的会议环节也有利于员工更快进入工作状态。

5、对于会议上暂时无法给出的答案，无法解决的问题，要放弃“口水仗”，待准备充足后展开专门会议解决，不要在例会上死磕浪费更多人的时间。

6、在会议时间的选择上要避免人在高度疲劳的时候召开会议，尽量选择在上午的10-11点，下午下班前的两个小时。

7、在例会中又特别是有销售人员的会议中，独角戏，单方面的发言布置任务会让人感到更大压力，应该注重团队的沟通，组织者的发言时间不要超过二分之一。（针对于时间较长的例会）

8、组织者应该有自己一把算盘，对于之前自己已经计划好的，没有明显漏洞的计划任务，在会上只要不是被有理有据的驳倒就应该自信坚持，给团队一个肯定的方向。

9、会后要核实自己在例会上下达的任务有没有落实到位，及时沟通在执行上遇到的问题。

建议如下：

1、例会，例会简而言之就是习惯性的会议。这就要保证会议时间上的一致性，日例会每天的几点到几点；周例会周几的几点到几点；月例会每月几号的几点到几点。在会议内容上也要有大致的框架，下发到每一个与会人员，并保证落实。不推迟、不超时、准落实。

2、剔除与会议主题或者业务不相关，或者相关性不高的人员。能组织部门，小组例会的就别发动全员开例会。要保证会议主题的独立性，会议人员的单纯性，技术部开技术部的例会隔壁市场部就别来凑热闹了。如果有沟通、工作需求可以另行召开专门会议。

3、例会也得有主题，组织者要确定会议的大致方向，并提前通知与会人员，让大家有所准备，保证会议的高效。问题不要太多，严格按照会议时间执行，重点难点问题不是放在例会上解决的。

4、例会要保证高效，摘取不必要的会议环节也有利于员工更快进入工作状态。

5、对于会议上暂时无法给出的答案，无法解决的问题，要放弃“口水仗”，待准备充足后展开专门会议解决，不要在例会上死磕浪费更多人的时间。

6、在会议时间的选择上要避免人在高度疲劳的时候召开会议，尽量选择在上午的10-11点，下午下班前的两个小时。

7、在例会中又特别是有销售人员的会议中，独角戏，单方面的发言布置任务会让人感到更大压力，应该注重团队的沟通，组织者的发言时间不要超过二分之一。（针对于时间较长的例会）

8、组织者应该有自己一把算盘，对于之前自己已经计划好的，没有明显漏洞的计划任务，在会上只要不是被有理有据的驳倒就应该自信坚持，给团队一个肯定的方向。

9、会后要核实自己在例会上下达的任务有没有落实到位，及时沟通在执行上遇到的问题。

初出茅庐:比喻刚刚起步投身事业的人或事物（如业务，工厂，公司等）

看来大家都需要啊 

 

前一段时间网上流行着各种山海经题材的游戏广告，在不少好事者的推动之下，掀起了一阵关于山海经的鬼畜热潮，这也给不少苦于公司起名的创业者获得了灵感，能不能利用山海经来给公司起名呢？答案是肯定，虽然有点勉强，但确实具有一定的参考价值，一起和我来看一看吧。

首先我们需要了解一下《山海经》，我不浪费篇幅帮大家总结一下，《山海经》就是古代的人文地理图册，虽然具有一定的科学性，但很明显可以看出其中掺杂了许多想象元素，里面有不少都是神话故事，里面介绍了很多动植物的名称以及地名，如果需要取名选字的话，就可以从这些名字中选出来。
《山海经》的语言风格比较偏向精简，没有太多的修辞，也没有多少华丽的孙空辞藻，更像是科普书籍，所以对于起名来说并不是一个好的选择，这里我就要推荐另一部经典《楚辞》，这部经典的普及程度更高，属于义务教育的范畴之内，而且,《楚辞》是爱国文人屈原所创造的文体，其内容都是有当时的知识分子所作，比起诗词更接近于歌词，押韵上口，较之《山海经》，《楚辞》对于公司起名也有更大的作用。
《楚辞》的文笔十分精细，经得起琢磨，无论是诗名还是内容都可以用于取名。比如楚辞的《沧浪歌》中的“沧浪”两字就有很多人去使用，显得大气广阔，让人感觉这个公司未来的发展前景也更加长远，而作为公司来说，这样的名字也显得领导者的格局比较大，也更容易让人信任，在同行中拔得头筹。

其实华为公司早在2019年2月07日就开始申请注册华为鸿鹄商标。比如 “乾坤”、“昆仑” 、“玄武”、“朱雀”、“巴龙”、“麒麟”等。华为的众多商标都出自《山海经》。
维阳
原文：“又北三百里，曰维龙之山。其上有碧玉，其阳有金。”

山海经里寓意好听的公司名字参考-山海经取名公司推荐
山海经异兽之四大神兽 《青龙》
青耕

又西北一百里，曰堇理之山， 其上多松柏，多美梓，其阳多丹 膜，多金，其兽多豹虎。有鸟焉，其状如鹤，青身，白喙，白目，白尾，名 曰青耕，可以御疫，其鸣自叫。
苍龙

山海经异兽之四大神兽 《青龙》。青龙，亦作“苍 龙”，古代神话中的卖凯宴东方之神。龙是中华民族的图zhuan腾，自黄帝授命于天，威泽四方，龙就成为中华民族乃至整个中国的象征，而比较明确的定形是在汉代，从大汉朝开始，龙就被确定为皇帝的象征与代表。
恒泽
原文：帝巡狩，东至海，登桓山，于海滨得白泽神兽。
昆仑山上著名的神兽，浑身雪白，能说人话，通万物之情，很少出没，除非当时有圣人治理天下，才奉书而至。因此被人们是可使人逢凶化吉的吉祥之兽。

山海经里面适合做公司名字的词有这些：

青鸟、九天、羽蒙，微瑞、，飞迅、朝宗、汉鹏，于敖、陆吾、鹿蜀、相柳，凯风，茂康、伊天、卫景，雷正、东本、东阳

乐齐、安德、多隆，百精、炎昀、方都

山海经里面适合做公司名字的词如下：

春禄、铎易、伟东、特涛、乾安、
胜凌、御喜、腾飞、星星、元璞、
启源、孟联、龙马、嘉藏、翔百、
聚万、青蓝、佰策、安祥、和辰、
赛盈、凯佳、迈奥、飞成、骄文、
易聚、禄协、搜盈、兴华、博达、
采梦、迹豪、合万、安巨、悦风、
光阳、公盈、宝千、依轩、达和、
伟复、欧欧、昌益、耀佳、成同、
大福、国福、庆方、网晶、茂博、
凯英、孚御、隆康、莱立、泰公、
如通、进长、啸易、龙掣、昌达、
通广、百龙、同满、思迎、金铭、
公悦、亿天、百亚、隆康、聚全、
坚科、复辉、长公、瑞信、禹蕾、
中久、如晶、晨兰、讯玉、凯进、
通大、昌兴、康实、旺威、特恒、
正禄、久瑞、诚丰、亨鑫、禄协、
览盛、晖圆、顿旺、禄宏、荣豪、
丰捷、仕信、玛晟、赛风、途翔、
驰缘、台泰、瑞天、福长、创亚、
利达、博雅、乐图、印广、同茂、
联正、艺弘、聚满、宏墨、美快、
名琅、艺渡、艺歌、通厚、艺淘、
天通、智奥、闲画、盈声、浩途、
玮孚、晨希、肆艺、艺安、正达、
威晨、迅驰、海路、佳利、广美、
星派、洪伟、博采、维中银实、科友、
创优、如泰、升创、联领、仁义、
满谦、本洪、益捷、璞真、进贤、

一、主持人：此肢凯会一般由办公室主任主持，当主要领导参加时，由主管行政的付总经理主持。
二、由各部门负历颂唤责人汇报上周的主要工作，并提出存在的问题和樱丛解决的办法，安排下周的主要工作。
三、由主持人汇总上周的主要成绩，提出存在的问题，并商讨解决的办法，形成一个共识的方案，提出下一周要做的主要工作。
四、如果公司主要负责人在的话，应当由主要负责人讲话。
五、最后主持人做总结讲话。