时或以才智盖人,就是讲的常常看人短处、常常喜欢批评人。领导最大的本事是批评人,最坏的毛病就是批评人。 作为领导,如果这个毛病不改,天天损福,天天让员工生怨气,不可能发展好的。即便说的话很对,但让员工生气就是错。 一个有生命力的公司卖水也能发财,一个没有生命力的公司卖黄金也赔钱,因为跟产品没有关系,关键是看人气。
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