如何改变薪酬机制?

2020-01-23 23:00:011.6万
切换 - 音频
00:00:00 / 00:00:00

用户评论

表情0/300

寇_达

经营企业就是经营人 经营人就是经营人性

寇_达 回复 @寇_达

人性都是自私的,人性都是人不为己天诛地灭

Scorpio真理使你自由

老师 所有的智慧都写成一本书 包括 喜马拉雅录制的音频

名正言顺的 回复 @Scorpio真理使你自由

这只是冰山一角,早有书出版了。

Scorpio真理使你自由

老师,我建议 公司的自动化运营 写成一本书

听友200839710

梦想拉高一分动力N倍裂变,动力拉高一分能力自我显现,动力瞬间练出能力。能力不是学来的,能力是练出来的 观念的成长一日千里,能力的成长点点滴滴。

cq小小羊

为什么不更新演说之道了?

电动不电镀 回复 @cq小小羊

对,演说讲的好少

猜你喜欢
薪酬机制,分好钱才能打天下

一个企业要想有很大的发展,第1个阶段首先要学会分好钱。这堂课呢,我们将从人的兽性,人性,灵性三个部分,教大家如何打造虎狼之狮!

by:刘阳1674

老板必学薪酬工资考核机制100讲

更多免费课程找【简异思维】“宫中昊”学习平台,找客服jianyisiwei001每天前20位可免费下载课程配套工具包,全套落地案例简异思维,提供薪酬设计、考核机...

by:简异思维_创业商学院

【薪酬创新机制】老板必学大课堂

更多免费课程关注私聊评论主播『简异思维』学习平台jianyisiwei001提供薪酬设计、考核机制、股权激励、人才选拨、营销推广、盈利模式、爆品打造等十一个专题...

by:简异思维赚钱之道

郑东明|合伙人激励机制与绩效薪酬

薪酬+绩效考核+晋升三维制机的体一如何地落产生实效,解决“老员工病”,增加团队凝力聚,激活全员狼性,提升公潜司在业绩!公zhong号【书犹药也】视频课程回放,客...

by:书犹药也频道

机制薪酬 | 激活人才 业绩倍增

1、激励性的薪酬,绩效考核,激活人才,业绩倍增!2、员工由不愿动,不想动、不执行,到自动自觉自发!【倪景明老师简介】商领时代管理咨询(北京)有限公司首席架构师企...

by:倪景明

薪酬绩效|薪酬管理薪酬设计

解密500强管理智慧结晶!打造企业基业长春基因!

by:才博咨询陈导师

如何改变习惯

《如何改变习惯》是一本关于个人发展和自我改进的实用指南。本书深入探讨了习惯的本质,以及如何主动塑造和改变习惯来实现个人目标。这本书强调了习惯对于个人成功和幸福的...

by:喜播小猫

如何改变世界

每个有能力的人须要牢记在心的是:理论家们思考的是如何认识世界,而关键在于如何改变我们自己从而改变世界。

by:龙元富律师

如何改变自己

为什么我是这副样子?我可能改变吗?我能改变自己吗?你常常怨恨地责问自己。美国心理学家乔治•威伯格这本书将明确告诉你:“你能够改变你自己。”

by:梧桐夜雨ZQ