上传
创作中心
有声出版
客户端
查看更多
【内容简介】管理者的主要任务是发现人才、培养人才,并依靠他们去完成任务。如果管理者只是单纯地管人,就算你费尽心思、绞尽脑汁,也不可能把人管好,只有懂得从管人上升...
by:天下书盟电子书
by:天下书盟精品图书
《管人先管己带人先带心(中基层领导者的成功之道)》篇幅短小,语言生动简捷、通俗易懂。通俗管理与成功励志相结合,是《管人先管己带人先带心(中基层领导者的成功之...
by:_诗荣_
你最好的选择。
by:一亩田符德果
操之在我“操之在我”表现在以下几个方面:Æ把握自我的选择权“操之在我”首先强调的是对自我选择权的把握。恩格斯曾经总结过有关人的两大特征:第一,人可以创造并且使...
by:轻松带队伍
某天,你的下属走进办公室想和你交流一下,可是谈了好久都没有进入主题,此刻问他一句,你有什么心事吗?能迅速地打开话题。原来,他最近遇到一些麻烦,请不要着急给建议,...
by:Karensun09
by:巨足OKR谭校长
不懂带人,你就自己做到死平庸团队到精英团队的带人法则带团队就是带野心、带欲望带状态;会带人的领导,带出一群“狼”,不会带人的领导,只会带出一群“羊”。管理者的主...
by:满满爱孕婴
培养一群善于解决问题的人,而不是自己去解决所有问题!把身边的庸才变干将——不怕狼一样的对手,就怕猪一样的队友,变化是不可避免的,唯一不变的就是变化。
by:王馨辰北京
日更5集,不定期爆更!订阅可以收到更新提醒哦~【内容简介】《所谓懂管理就是会带人》介绍了管理者带人的实用技术,解决管理者的根本任务:选人、育人、用人...
by:金石海纳电子书
天下书盟精品图书
7.1万531147.8万
简介:汇聚天下精品图书,铸造优质文学品牌!匠心巨制,品质听书!
用户评论