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面试官才是整个流程的关键人物,关系到团队建设的发展,因此专业的面试官要具备以下的素质:1、面试官应具备的特质,尊重、谦逊、理性、心态平和等,并且公正、公平,不卑...
by:超级HR联盟
1痛点一:面试官全凭感觉选人2痛点二:企业缺乏统一和明确的选人标准3痛点三:非HR管理者只关注候选人的业务能力专业面试官需要具备哪些能力?心理研究之感受性与情绪...
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金牌讲师系列
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金牌操盘手系列
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股市剑客金牌潜伏系列
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并发面试题系列之一:18个问题
这是一门实战的面试甄选技术课程。本课程详解六大模块:面试官角色定位与行动策略;绘制"人才画像",避免识人冲突;BEI行为面试法,五步控场专业规范;STAR深度追...
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