在很多人眼里，情商高说简单点就是“会做人”，而在普遍的观念里，“会做人”又意味着妥协、退让、牺牲自己、为他人着想。
相反，那些看起来性格强硬、敢于反驳他人、拒绝他人的人，往往容易被贴上情商低的标签。
但愿意忍让就意味着是高情商吗？
其实不是，真正情商高的人只是更懂得“自私”。
照顾别人的情绪前
先照顾自己的情绪
2013年，第50届金马奖颁奖典礼上，郑裕玲和黄渤担任主持人。
刚上台，郑裕玲为了活跃气氛，突然调侃起了黄渤的衣着打扮：
“今天晚上你是穿的睡衣吗？
因为我五年没来金马奖了，所以穿的特别隆重。
而且你看像刘德华、郭富城他们穿的也很隆重！”
面对刁难，黄渤用轻松的语气回道：
“对对对，因为他们是客人嘛，客人到别人家里，当然要隆重了。
你五年没来金马奖，我这五年一直都在这里，已经把金马奖当成自己的家。
回到家里应该穿什么，当然要舒适一点……”
面对调侃，台上的黄渤并没有因为是主持人的身份就嬉笑附和，憋着一肚子气逗大家笑。
而是选择了一种“大快人心”的方式，直接怼了回去。
不仅黄渤心里过瘾，观众们看的更过瘾。
顿时，台下掌声雷动，纷纷为黄渤的机智喝彩，他真不愧是高情商的典范。
黄渤的情商高不只体现在他说话圆润幽默，更体现在他对自己情绪的把握，不过度宣泄，也不暗自伤神，而是及时排解。
而在生活中，很多人为了塑造一个高情商的形象，遇到刁难都是忍在心里，宁愿自己不痛快，也不愿意表达出来，像黄渤一样，能巧妙反击的人并不多。
当你在为了照顾别人的情绪，委屈求全的时候，你以为这是你情商高的表现，但其实并不是。这样受委屈、受伤害的只有你自己。
真正的情商高，是首先照顾好自己的情绪，其次不伤害别人的情绪。
妥协他人时
坚守自己的原则
上个月，公司进行了人员调动，来公司没多久的小王却直接拒绝调岗。
于是，人事的同事私下闲聊的时候就说道：
“这个小王情商真低，刚来公司就不接受调岗，情商真低……”
这是生活中很普遍的现象，很多人为了尽快地融入新的环境，就一味地接受，只想在别人心中塑造一个情商高的形象，提高别人对自己的好感。
但这样做只会让前辈们看轻你，从而更加欺负你，因为这种妥协式的高情商，在别人眼中不过是没原则。
平时约朋友吃饭的时候，最常听到一句话，那就是“我什么都行”。
可能说出这句话的人本意是不想扫兴，都能接受，但对于做出邀请的人来说，这并不是最好的答案。
没有原则的接受，没有原则的包容，并不是高情商。
下次被问到这样的问题时，如果你能提出一两个建议，或者大胆提出自己的喜好和要求，这反而更会让发出邀请的人舒心，也更能表明你的参与度和忠诚度。
情商，体现在一个人在面对事情时的态度，有自己的原则，有自己的态度。
这种人短期看可能会比较高冷，让人不敢靠近，但其实长久相处他们会更受欢迎。
造福他人前先让自己更优秀
在电视剧《欢乐颂》中，很多观众都讨厌邱莹莹，为什么？ 因为她情商低，自己的事情都顾不好，还常常给别人惹麻烦。
邱莹莹最常做的一件事就是抱怨，自己毕业后不努力，别人都在自食其力的时候，她还在问家里要钱。
她把没考上注册会计师的原因归结于智商低，自己也不努力。
她宁愿大嘴巴议论别人的私事，也从没考虑过好好提升自己。
说到底，邱莹莹就是对自己纵容惯了，从来没有要求过自己、为自己考虑过。
而情商高的人，明白严格要求自己，更懂得自己想要什么，应该做什么。 我们常觉得高情商的人都很优秀，其实应该反过来。
优秀的人情商都不低。
从自己出发，先“自私地”修炼好自己，你才有能力成为一个高情商、受欢迎的人。
我们一般将自私定义为“以自我为中心”，“把自己放在第一位”，的确，情商高的人的确是这样做的。
他们知道别人的感受重要，但是自己的感受更重要；
尊重别人的同时，自己的原则态度也不能让步；
给他人提供帮助前，还会先想方设法让自己更好，考虑自己的长远价值。
别人能做到的，他们也能做到，而别人做不到的，他们还是能做到，所以情商高的人，才总是能取悦和征服所有人。
因此，无论是在工作和生活，还是交友中，我们需要多替别人考虑。
但一定要记住的是，不是一味的付出和应允，高情商一定不是妥协和委曲求全，而是先取悦自己，再去顾及他人。
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