人才队伍建设关键在“专实新”

2021-11-09 17:58:1405:26 58
所属专辑:青评时光
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(评论员|张蕴弛 主播|李子琦)

11月4日,学习贯彻中央人才工作会议精神座谈会在京召开,中共中央政治局委员、中组部部长陈希出席会议并讲话,强调要深入学习贯彻习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神,以更高标准、更大力度、更实举措做好新时代人才工作,确保党中央决策部署落地生根、落实见效。

今年是中国共产党成立100周年,是“十四五”规划开局之年和开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年。处于历史交汇点的我们比历史的任何时期都需要人才、渴望人才,更离不开人才,人才资源对于复兴路上的中国来说,就像空气对于人类、河水对于鱼儿一样重要。党的十八大以来,习近平在不同场合强调要爱才惜才,聚天下英才而用之,努力建成一支宏大的高素质人才队伍。

人才队伍,“专”字当头,培养壮大高素质的专业技术人才队伍。我国已进入全面建设社会主义现代化国家的新发展阶段,专业技术人才工作同时站在了新的历史起点上,随着高速增长向高质量发展的快速迈进,部分城市、企业仍然存在着“找不到、招不来、留不住”的专业技术人才需求缺口。面对如此窘境,政府和企业可以大胆探索一条强强联合的新路子,比如在人才的政策、资金等方面开展信息交流、教育合作等等,打通“专业技术职称+高技能人才”职业发展双向通道,畅通人才“产学研”一体化发展渠道,实现专业技术人才和高技能人才职业发展的融合贯通,搭建起一座座技术技能人才成长“立交桥”,连接起一个个高质量发展的重要增长极。

脚踏实地,“实”字打底,凝结汇集起求真务实的人才队伍力量。在深入实施新时代人才强国战略,加快建设世界重要人才中心和创新高地的过程中,能不能做到实事求是,是各项人才工作成败的关键,求真务实,也应当是各类人才成长路上的奋斗底色。地方人才政策的制订和落实既要严格贯彻落实中央人才工作指示精神,也不妨多一些“泥土气息”,通过务实的举措和精准的导向来赢得“人气”,同时更需要引导人才队伍清醒认识和正确把握实际情况,坚持实事求是,不仅要昂首望天,还要眼睛向下,坚持解放思想和实事求是的有机统一,把工作的着力点真正放到研究解决高质量发展中的重大问题上,讲实话、出实招、办实事、务实效,自觉保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,发现培养一批又一批真正心系“国之大者”的人才。

放眼未来,“新”字着力,打造培育优且广的创新人才队伍生态。创新型人才,是具有创新精神和创新能力的、在其所在行业的领军人士。步入新时代,面对新挑战,我们不仅要想方设法吸引更多的创新型人才,更要注重培养、激励创新型人才。不断创新人才发展体制机制,通过进一步夯实阵地基础,强化成果转化,优化评价体系,不唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项,注重标志性成果的质量、贡献、影响,充分释放各类科技人才队伍的创新活力,大力培养使用战略科学家,打造一流科技领军人才和创新团队,造就规模宏大的青年科技人才队伍,建设卓越工程师团队,持续强化创新型人才培育力度。

“盖有非常之功,必待非常之人”。人是一个国家繁荣发展最关键的因素,会当临绝顶,这是一个需要人才、渴望人才的时代,也是一个造就人才、成就人才的时代。伟大的时代呼唤誓要成就一番事业的仁人志士们,去努力拼搏、去无畏冲锋,并肩筑就中华民族伟大复兴时代的繁盛高峰。相信在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,“聚天下英才而用之,让更多千里马竞相奔腾”的美好图景必将会在壮丽的神州大地渐次展开!

以上就是今天的“青评时光”节目内容。想要了解更多精彩内容,请订阅“九点阳光”或关注“江夏共青团”微信公众号。我们下期再会。

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