这里是花解语玖久有声演播试音，10.创造有利氛围的方法
初入职场的新人，面对环境是新鲜而陌生的，怎样才能营造对自己发展有利的氛围呢？
记住别人名字
名字虽是一个人的符号，但如果你能随时提到他，赞扬他，对方仍然会对你产生亲切感，建立起“心灵回旋波”。
多多赞誉别人
赞誉别人只要不显得肉麻，不流于拍马，多半是百益而无一害的。
凡人都喜欢受人夸奖和推崇，这是人类心理的特点，如果你善于把握，很容易接近别人，而且引为知己。当然，选誉要恰到好处。
倾听对方得意事
任何人一生中都发生过或多或少的得意事，如果你能够在某种情况下有意无意地提及，他一定会在正常情绪下倾诉，到时你要集中精神，做个忠实听众，必要时能够加几句适当的 赞美话，他更会把你当良朋益友一样看待。
脸孔多露出笑容
笑能溶解别人的忧伤和烦恼，笑口常开的人，一定会拥有众多的友谊。
多承认自己的过错
过失人人难免，你能够勇于认错，对方就会高估你的人格，虚心接受错误对自己的发展极为有利。
礼貌周到
礼多人不怪，上班见面最好先请安，下班不要忘记道别，“请”、“谢谢”、“对不起”要经常挂在嘴上。
同情弱者
对于工作环境中失败或受挫折的同事，要经常输送温情，甚至全力帮助他，设法解决他的难题，诱导他寻回破碎的信心，以求达到“雪中送炭”的目的。
总之，身在职场的你，必须克己爱人，事事替别人着想，处处关怀别人，随时为别人保留余地。也就为自己的发展创造了良好的环境。
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