获得归属感和地位感的心理需求

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公众号：敦敏教练星球敦敏教练星球特邀联合16位「专业教练」为大家拆解阅读《归属感:创造一个员工想要归属其中的组织》，本书用心理学方法，手把手教你创造一个人人都想...

by：敦敏教练星球

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★如何完成职工数量下降50%，人均劳效增加80%，而销售收入增加20%？用阿米巴模式实现华为的自主绩效管理，《财富》中国500强企业都有这个特点！★自驱型团队与...

by：不一样的老赵

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你觉得自己幸福吗？如果觉得不幸福，那么为什么不幸福呢？听了我给您读的故事，您再来看看您幸福不幸福吧！

by：六月讲故事

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所谓领导力，就是带给下属满满的获得感！获得感是一把标尺，衡量着你管理举措的成效与得失！统计表明，所有效率低下、缺乏凝聚力和战斗力的组织都有一个共性：下属没有获得...

by：青竹小兜

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内容简介······缺爱的人的典型表现：1.做事前，会想别人的反应，做事时，会主动迎合他人的期待；2．容易动摇自己的原则，可能自己已经非常不愉快...

by：开帆船的与蒗

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我们都是平凡的人，我们每个人都想在不同的领域中获得成功。我们知道；梅花香自苦寒来，宝剑锋从磨砺出。要获得成功必须有在逆水中航行的勇气与百折不挠的坚持。这样你就离...

by：感恩宇

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全球存在主义心理学研究专家年度力作，耶鲁大学推荐必读。缺爱的人的典型表现：1.做事前，会想别人的反应，做事时，会主动迎合他人的期待；2．容易动摇自己的原则，可...

by：不言读书

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耶格系统编辑耶格系统又叫英特莱德国际服务有限公司。是美国人德士特·耶格创建的。它是一家著名的全球性咨询及教育培训机构，专门研究在信息化时代，人们应如何正确的...

by：耶格国际企业空中课堂

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日更5集，不定期爆更！订阅可以收到更新提醒哦~【内容简介】“要想有地位，先得有作为”，是一切组织和机构的员工必须遵奉的工作信条。这《作为决定地位》浓...

by：金石海纳电子书

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为什么我们的生活充实，却内心空虚，感受不到自己被他人所爱？为什么我们不敢放下理性的戒备去爱一个人？为什么我们期待着彼此能相爱一生，但是始终未能如愿以偿？在压力和...

by：机械工业出版社CMP