目标管理的过程中最重的是接纳没做到的部分

377

欢迎您关注订阅，我们相信你通过学习应用，一定能够实现你的梦想与价值。首席讲师：陆瑶欢迎学习交流：cen33168凡是新的事情在起头总是这样来的，起初热心的...

by：创业学院陆瑶

8713

有一句话这样说，世界上没有懒惰的人，只有没有目标的人目标，有种既爱又恨的感觉：爱是因为无数先烈告诉我们，这个东西需要有，一个亿的小目标，万一不小心实现了呢？恨是...

by：德智文化

4936

日更5集，不定期爆更！订阅可以收到更新提醒哦~【内容简介】目标管理是企业管理中关键的、常规的管理任务，内容涵盖非常广泛，既包含组织的战略目标、经营目...

by：电子工业_电子书

4597

威廉·D·亨德森在他的论文《三代美国律师：通才、专才、项目经理》中传达了一个理念：你可以将很多工作中和生活中需要处理的复杂事情「项目化」。当你越来越多地将工作和...

by：量子教育官方

6693

老板必知的管理知识：如何借助工具提高管理效率，真正做到解决企业管理难的问题，让老板解放。人效低，两个人能干完的事情招了三个人也没能把事情干好？企业招人难，留人...

by：积分制绩效管理

260

by：点星之光

1.5万

《目标管理刘甜风》，整理5年来目标管理线下课程的精华内容，预计用50天时间，每天6-10分钟，为您系统讲述有关“目标”那些事，以及达成目标的方法、系统和工具。欢...

by：刘甜风

3237

每日上午9点更新3-5集。创业咨询交流V心：壹零六九零肆贰伍贰柒内容简介目标管理是企业管理中的关键的、常规的管理任务，内容涵盖非常的广泛，即包含组织的战略...

by：咛炫说创业

1893

一、OKR是什么？OKR（ObjectivesandKeyResults）是一种目标管理方法，起源于英特尔公司，并被谷歌等众多知名企业广泛采用。它通过设定...

by：迈帮同学会

81

幽默风趣开心快乐，有意义！

by：闻声识字