给员工高薪时,企业成本最低

2024-04-20 19:30:5406:38 23
声音简介
薪酬激励并非盲目的给员工高薪,能否有效运用好这一措施,使员工发挥最大的工作效能才是关键。
尽管薪酬并非激励员工的唯一手段,但它是一个非常重要,最容易被运用的手段。

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简介:济南清雅伊生心理咨询服务中心负责人。北京师范大学哲学专业毕业,国家二级心理咨询师,人力资源管理师,职业指导师,家庭教育指导师,中国人生学会心理学专业委员会委员,山东省心理卫生协会EAP专委,山东残疾人联合会心理顾问专家团专家成员。 服务范围:亲子关系,夫妻关系,性心理咨询,青少年及老年人心理咨询,职场解压,心理测试,企业EAP服务等。