我的老板不可能那么奸诈

我在最后一家企业做总经理，每次公司出了问题，我就会跟老板在会议上吵架吵什么，我说老板不要说了，我的责任老板说不对我的责任，我们在那么多部下面间争责任，你说部下还敢有责任心

比如你说一些让人根本做不到的事情，像有些老板总是告诉底下的运营人员不花钱去做推广，那么自然也就失去希望了，因为压根儿就不可能聪明的老板会告诉底下的运营，尽量的少花钱去做推广，这里面就有运营努力的空间了

老板来跟我学，这是你的视频和直播，里面三分钟两分钟就要穿插一次，老板来跟我学老板学，这个老板学罗玉老板学孟子老板学增广先文老反才来关注我的视频才来学习，才来我的直播间

本来双方说好了的王老板直接搭船随蒋晨一起去见胡宗宪，但是船就要走时，王老板玩儿了，花招儿突然拽着蒋州跳回了岸上去，我现在还不能去见胡大人，只要他能答应我的要求，那么再续拜见他也不吃

那么卫生部门说可以要求我老板去打电话到卫生部门，或者是我去通知卫生部门去和我的老板做一个交涉是当然，实际情况是，我们的公司学校也好，都非常欢迎我们返回，他们也没有在这方面做任何的阻挠

还有一种能力就是凝聚力，凝聚人的力量，因为一个人不可能完成很多的事情，要成为一个成功的老板人，你必须凝聚到有能力，有技能的人，在你身为一个目标共同的奋斗，我认为要想成为第四个层次的老板

那么多钱，我一直都是借钱学习钱不够。后来我还找老板借了四万老板就以为我买房，老板还挺高兴。老板说你终于决定买房了。我说不是。我说我是去国外听课，老板说你有病老板

实体店的老板很多，世界上有男有女世间老板的话，你要是针对男老板，你说针对女老板，那么你如果说是针对女老板的精妙，女老板，他有很我这个行业的话，你把它再就去细分越细分越赚钱

做一个老板，我们一定要清晰一个好的企业，员工是不可能对你的股份不感兴趣的，他之对你的股份不感兴趣，本质上的深层资源就是对咱们老板有信心，没信心，看不到希望看不到未来

我前面我也和大家讲过了，我说今天我们做老板，你别指望有任何人能够理解你放心没有任何人能够理解我们老板的苦，没有人能够理解我们老板真正的痛，只有我们自己去消化。那么今天我们面临问题的时候，今天既然我们选择了当老板富贵险中求你既然想要获得跟别人不一样的生活，那么你就必须要付出别人所不能承受的东西

二胎在性别领域的一个非常大的挑战就是他有可能是女性的社会地位进一步下降，女性的就业更加困难，因为一把一个公司老板会想你要生孩子，那么可能对我的工作有一些影响，现在是你要生点儿，孩子对我的工作有多大的影响

有我就在执着个性，由我就失去了整体性，那么你就永远不可能进入到我见，就是执着自己的见解。一切都认为自己见解队别人的见解不对，总不愿横顺众生，还是在处处突出自我的个性

还担心因此影响老板和同事对自己的评价，真倒霉遇上了不靠谱的同事，我该怎么办，特别能够体会这位学员的感受，在日常的工作中，并不是每一个人都那么严格的要求，自己公司的流程规范也不可能面面俱到

如果老板不提拔你的话，你就换地方，所以老板也要把很多所是交给员工去做，那么相应的手下就必须有那么多个奥，所以又是一道很难过去的卡奥，因为很多小老板认为我一个月才赚几万块钱

常常会得到薄脚，因为不小刀脚就士兵不是好士兵，但是当着老板的面，你小刀老板的想法不可能齐瑞尔一举的暴露出来，因为这就意味着你的发展已经涉嫌，没有一个老板会因为你的才能超过他，而把自己的宝座虎手笑容，这是职场的现实，你给保持一种敢于面对现实的态度