女子因跳槽被前老板狂扇耳光，对于老板这样的行为，你怎么看？

2022-12-24 16:25

2个回答

老板的格局太小了，就算是真的有能力的人，也不会在他手下久待。

我觉得这样的老板真的早就应该炒鱿鱼了，女子已经不是老板手下的员工，竟然还扇对方的耳光，我觉得老板的素质是有一定问题的。

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1个回答2022-12-22 23:26

辽宁女子跳槽被前老板狂扇十几个耳光，我觉得这个老板并不是真的因为竞业限制而施暴，他其实就是很气愤这名女员工的做法，所以借机公报私仇。

2个回答2022-12-24 16:50

我觉得可能是没有沟通好，但是前老板也不能这样子做，直接狂扇巴掌，这样是解决不了事情。

4个回答2023-08-17 20:47

跳槽当然没有错，每个人都为了生活不停的奋斗，为了自己有更高的收入，跳槽是可以理解的，谁都不会在一家企业干一辈子。

1个回答2024-03-07 05:57

你看看音乐盒或者播放器的设置，现在好多应用默认设置摇晃切歌，如果你的平板或者手机稍微摇晃一下，就会换到另一首歌了

1个回答2024-01-27 10:04

每个人的性格不同，你老帮她说明你热心，把同事的事当作自己的，关心她和她搞好关系，但每个人人品也不同，她忘了你对她的好，或许觉得你某些地方得罪了她，所以对你有敬拍纯了意见，遇到事她含含糊糊不想帮你...

1个回答2024-03-05 21:36

都说老板最疯狂是歌曲《老板难当》词曲：陈伟演唱者是：冷漠。

1个回答2024-01-07 00:39

护春迅卫者老板扇女孩耳光的是第31集。根据查询相关信息得知，该集剧情讲述：周建斌回到罗塘警务站，看到王吉祥的警务站站长牌子，欣慰地笑了。他将厚厚的一摞警务笔记本交给了王吉祥，上面满是周建斌多年的工作心...

3个回答2022-12-23 04:43

目前来看被打者其实并没有做错，因为该女子也是正常离职，也没有对打人者作出什么过激行为或者造成损害，再者就是无论什么事情打人总是不对的，解决方式不对

2个回答2022-12-21 23:01

就算从事相同的职业也不应该挨打，前老板的做法是错误的，不应该对别人造成人身攻击，该女子可能真的做了一些过分的事情，但不至于被打

3个回答2023-10-25 03:41

最简单的方法，绝对有效的！每天都去模板，用尽全力跳，一定要坚持下来，不出3个镇槐颂并月绝对能摸到了。祝你成御樱友功！！！

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