第十章：有执行力才有战斗力

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没有制度就不成方圆，完善的制度也是杜绝坏人干坏事。如何建立好的制度并且坚定不移的执行下去，才是组织成长的长久之计 郭桧青

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执行力就是凝聚力 个人是不存在执行能力问题的 一个成功的企业 员工的忠诚和稳定是极其重要的 信任可以创造价值—李美云

销管饶俊

企业的成功是要靠出色的执行力来作保证的，只有整个团队所有人拥有较高的执行力，落实好每一项工作，发挥团队整体优势，企业的经营管理战略才能实现，执行力是企业又快又好发展的保障。

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执行力的前提是凝聚力。个人是不存在执行力的问题的，个人只有能力水平的高低。一个团队，才有执行力可谈。执行力，顾名思义，一个做出决定，一个来执行，才谈得上执行力。—-武云鹏

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一个成功优秀的企业，它的员工忠诚与稳定极其重要，信任创造价值，打造具有高信任度的组织需要具有创造性完成任务的能力。管理者要学会适当授权提高运作效率，有效的授权能够实现员工与企业的双赢，可以满足员工建功立业的个人追求，也是实现公司战略规划的必然选择。授权给有胜任工作能力的人并要对其进行监督和控制，才能更好发挥激励效应。--刘亚莉