私立幼儿园园长必备！
幼儿园的工资如何发放，才能更大的激励老师？
一基础工资 与学历、资历和工作年限有关，设定不同的级别。
二技能工资 。与老师的专业有关，我们每年进行两次考核，通过考核来调整技能工资 调整不是调高 考试不过有可能调低
三岗位工资。与老师的工作内容有关，多干就多给
四绩效工资 和班额有关，带的多和带的少不一样。鼓励老师多接收孩子，提高出勤率。
五、招生奖金，幼儿园里很少有单独的招生岗，所以全员都要参与招生，当然要有招生费用。
制定薪酬的原则是干的好，干的多的员工一定要领高工资。
专业岗和管理岗的老师也是不同的，给老师制定好清晰的职业规划，让他看到自己的未来。充满信心，
如果大家想更系统的来学习园长课程 ，可以报考园长证，幼儿教师资格证，保育员，学历提升 都可以找梁老师 ，或者加微信18610436166，竭诚为大家服务。希望能帮助到大家
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