绩效薪酬体系设计咨询机构：第8集 如何快速提炼绩效指标

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绩效薪酬体系设计与管理

by：HR私享课

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解密500强管理智慧结晶！打造企业基业长春基因！

by：才博咨询陈导师

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人民邮电出版社出版王瑞永全鑫编著2011年3月第1版备注：朗读原著是学习书籍内容重要的方式方法之一，公布录音不谋求任何经济利益，只在宣传原著，同时鞭策自...

by：昊伯明志

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中国铁道出版社出版邹善童编著2015年3月第1版备注：朗读原著是学习书籍内容重要的方式方法之一，公布录音不谋求任何经济利益，只在宣传原著，同时鞭策自己学习...

by：昊伯明志

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薪酬设计是否合理越来越成为企业和员工关注的问题，薪酬体系的完善与否对人才的选、育、用、留，乃至整体业绩都有直接的影响。市场经济体制逐步规范，也对企业薪酬福利体系...

by：前沿讲座

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by：IMKIN

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人民邮电出版社出版孙宗虎编著2014年2月第1版备注：朗读原著是学习书籍内容重要的方式方法之一，公布录音不谋求任何经济利益，只在宣传原著，同时鞭策自己学习...

by：昊伯明志

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现在已经很多企业开始了绩效管理，已经取得了很不错的效果，这点是值得肯定的，绩效考核的制定也要根据企业的实际情况来的，这样才能达到预期的效果，我们都知道企业的管理...

by：企管商学院

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企业私人顾问咨询服务海鹰老师18127812883《希望能够帮到你》中小企业落地管理三板斧：第一、组织管理系统落地第二、企业文化系统落地第三、人才孵化系统落地雇...

by：海鹰老师

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by：科美装饰董金栋