如何相对简单的分析一个人？

     想要简单的分析一个人，要从以下几个方面入手。我们要分析一个人，首先就是要了解他的性格特点，其次我们要分析的就是他们的优点，他的特长。再次我们要了解的就是他的缺点，和他身上的不足。最后我们要结合他的优点和缺点，还有他的性格，对这个人进行一个综合的评价，从而达到分析一个人的目的。

     一个人让人印象最深刻的地方就是他的性格。性格分为很多种，乐观外向，谨慎内向，嫉恶如仇，卑鄙无耻等等。每个人都有不同的性格，只要你细心的去观察，这一点绝对是分析一个人最好的切入点。

     这也是作家描写一些人物的时候，首先要展示在读者面前的东西。比如水浒传中的，鲁智深被作家刻画成一个胆大心细，打抱不平，嫉恶如仇，生性洒脱的大和尚。而且对他这种性格也有细致的描述。正是因为给鲁智深有了这样的性格，才让他在读者的心中留下深刻的印象。又比如宋江被刻画成一个仗义疏财，仁义无双，众望所归的领导者。他的这种性格特点，引导了故事的发展，让他最终成为了最终的boss。想要分析一个人，就要从他的性格切入。只有这样，你的分析才有意义，你才能大致的了解到他是一个怎样的人。

    其次分析一个人，要分析他的优点。只有知道了这个人的优点，才可能知道这个人身上的闪光点。如果作为一个领导，想要分析一个人的时候，就更应该看重这一点了。因为这个人的身上的优点就是他可以利用的地方。

    比如这个人技术过硬，那么就可以把一些技术上比较尖端的问题交给他;比如这个人的口才比较好,沟通能力特别的强,就弯早可以让他处理一些客户方面的东西，包括给销售的工作或者售后服务等等;比如这个人特别的忠心,特别的讲义气,那么就可以慢慢的把这个人培养成自己的心腹,让他在自己的身边做事,给他安排一个秘书的工作，或者是在公司比较重要的工作,和自己起到相辅相成的作用;如果这个人勤劳肯干的话,可以给他安排一些涉及到生产方面的工作;如果这个人思路特别的广，能够迅速的捕捉市场上的信息和客户的喜好，那么可以给他安排一些涉及到传媒的工作和新袭羡产品研发工作等等。总之善于分析别人的优点，能做到人尽其用。

    最后分析一个人，还要分析他的缺点。知道他的缺点，才能知道怎样避免他的缺点可能造成的危害或者给利益集团带来的损失。每个人都有这样或那样的缺点，比如有的女的长得特别的丑，你让她去做公关显然是不合适的。又比如说有的人特别的不会说话，你让他去接触客户显然也是不适合的。

    分析一个人的缺点，可以规避一些风险，让人们更加透彻的了解这个人。最后我们要把这些东西糅合在一起，对这个人进行一个全面的评价，我们就完成了简单分析一个人的目的。

    所以我觉得简单的分析一个拍闹拍人可以从这几个方面入手。