2015安徽教师招聘考试面试流程是?

2022-12-26 02:33

1个回答
(一)面试内容。面试主要考核申请人的职业认知、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教师基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。
(二)面试形式。面试采取结构化面试、情境模拟等方式,通过抽题、备课(活动设计)、回答规定问题、试讲(演示)、答辩(陈述)、评分等环节进行。
20分钟准备教案+5分钟结构化+10分钟试讲+5分钟答辩
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