组织设计者三个步骤

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为什么组织转型如此艰难？为什么能人在自身的企业里发挥不了能力？为什么员工只对工作负责、不对结果负责？针对这些问题，从组织设计基础出发，如何构建能够适应企业可持续...

by：新知严选

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【内容简介】畅销书作家托德·威特克尔在这本书中指明了高效课堂管理的方向，将成熟的理论和有效的实践融合在一起，构建了一套完整的关于课堂设计和提高课堂管理效率的有效...

by：中青文电子书

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一个企业想要高速发展，就要解决一些关键问题。解决关键问题的前提条件是大家都要正视这些问题，至少都要完整地了解这个问题的存在。团队的绩效，很多人认为是来自个人的绩...

by：励志故会

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用组织撬动企业变革，老板从基本管理中解放出来采用理论，案例，实操相结合的解析模式让你打开视野，放开管理思维让你对组织架构设计有全新认知运用组织设计，实现扩张增长...

by：洪生十倍成长

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运用组织强大力量，重塑OD变革新使命人格有9型，组织的9型是？白睿：决胜未来9型组织设计【课程背景】国际上知名企业和国内一些行业领袖已经开始重视和开发变革管理的...

by：白睿_组织发展专家

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【内容简介】在当今的商业环境下，组织发展（OD）在企业中的作用变得越来越重要。但是，很多企业的管理者或者忽略了组织发展，或者不太了解组织发展这项工作，使得企业无...

by：人民邮电_电子书

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力图将先进的西方组织设计理论与有中国特色的企业组织文化相结合，并将其渗透到企业组织设计实践中。全书系统地介绍了现代企业组织设计的含义、原理、原则和设计过程等基...

by：一叶一知秋MBA

75.1万

谨以此书献给喜欢设计，从事设计以及想要了解设计的人——日本著名平面设计大师原研哉力作山东人民出版社

by：曉欣Celine

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繁花

by：Lvanka_

1.1万

【内容简介】苏黎是这世上为数不多，具有灵魂唤回能力的人，生活在自由的殖民地维珍港。她能帮助失去亲人的人，唤回他们所爱之人的灵魂，这为她带来了巨大的财富。然而，她...

by：玉林里7号