英语听力一到四级
更新时间:2025-03-02 16:50为您推荐英语听力一到四级免费在线收听下载的内容,其中《2021经济法基础 教材基础 第八章 第二节 社会保险(4)》中讲到:“如果你的等级比较深,一到四级的话,停工留薪期满,你也可以享受一到两第二第一个项,第二个项就是丧葬补助金和供养亲属抚恤金,这是停工薪停工流行薪满之后,但是对于的是...”
如果你的等级比较深,一到四级的话,停工留薪期满,你也可以享受一到两第二第一个项,第二个项就是丧葬补助金和供养亲属抚恤金,这是停工薪停工流行薪满之后,但是对于的是一些比较重的一到四级的伤残

2021经济法基础 教材基础 第八章 第二节 社会保险(4)
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首先也是从工伤,保险基金按伤残等级去支付一次性伤残补助金,五到六级的话是可以保留与用人单位的一个劳动关系,那它跟一到四级也是一样,一到四级也是可以保留劳动关系的

第十七章 社会保险_3.工伤保险
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治疗期间的工资福利第二,五六津贴我们国家工商十级,一到六级是有商产津贴的,其中一到四级叫做完全丧失劳动能力,五级六级叫部分丧失劳动能力,七级之后是有劳动能力,所以在只有一到六级有伤残津贴,比如一级工伤,因为一级工伤完全丧失劳动能力

11.商经法119必背考点讲解(十一)
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24.3万
今天我们说他有工作能力,你又让他什么工作行了,他有领取工资,他有领取公司,就想像一到四级,五到六级,尤其是一到四期,他没有工作能力了,你当然就不能让他在工作,不可能给他工资了

【2017版本】经济法基础第二章第二节3
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下面第二类一到四级的津贴,一次伤残津贴就重工伤的伤残津贴是由社保来付,再往下看两个补助金,一个是伤残补助金,一次性伤残补助金,还有下面一次性医疗补助金,这个补助金的话是一到十级工伤都有补助金伤残补助金,医疗补助金是社保付,我们刚才讲哪一个补助金是单位付

15.劳动法和劳动合同法(二)与社会保险法
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2.2万
下面第二类一到四级的津贴,一次伤残津贴就重工伤力,伤残津贴是由社保来付,再往下看两个补助金,一个是伤残补助金,一次性伤残补助金,还有下面一次性医疗保补助金。这个补助金的话是一到十级工伤都有补助金伤残补助金,医疗补助金是社保付,我们刚才讲哪一个补助金是单位付

2017年司法考试商经鄢梦萱系统强化15
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单位负担的第一是治疗期间的工资福利,第二是五级六级伤残职工按月领取的伤残津贴,这个地方要稍微展开一下工伤的伤残,它分为十几一到四是最重的,七到十是较轻的五级六级居中,一到四级,也有按月领取的伤残津贴,但这个钱是工商保险基金处

023-2021法考商经法宝典劳动与社会保障法第二章社会保障法
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其中有以修宁设县的屯里出名属优质,炒青梅茶,臀率以及品种和品质不同,有特一级,特二级,一到四级不列极品豚绿,材质精细,鲜叶多为一芽,二叶,活三叶嫩烧初制,除揉碾工序外

茶修学堂:茶艺师中级3.1.2中国主要名茶3(阿少主讲)
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我的围岩级别特别高,说全断病的施工方法,它适用于一到三级的围岩当中的中小跨度,隧道施工以及我们的四级危言当中跨度隧道或者是我们的三几名跨度隧道当中采取了有效的架构措施

049—21一建公路精讲#公路隧道施工技术2
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工网补助信了解一下,一到四级商产职工在停工流行期满或死亡的期满或停工流行期满或死亡,那么他的近亲属可以领取丧葬补助金和供养亲属的辅助性,就不享受一次性公网补助金标准

074第八章(2)社保-工伤保险
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一,二三第一治疗工伤期间,工资福利待遇前面我们只想到不能降工资福利待遇的这个福利待遇由谁来发用人单位五到六级伤残职工按月领取的伤残津贴一到四级的,由工商保险来支付的

【盛戈网校】2017年经济法基础第二章第二节(2)
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那么,如果说是因为职业工作的原因,患上了职业病或者因公负伤,那么过了医疗期出了院以后,具体情况具体分析一到四级两到退休五到六级员工体才可以解除七到十级劳动合同到期以后才可以解除

第27讲-劳动合同制度02
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如果商场参加了工商保险,主要由工伤保险,基金支付,工伤保险待遇,但按月领取的伤残津贴由商场金致富证券因为是六级伤残比较轻,因此,按月的伤残津贴是由单位拿,不由工商基金进行出一到四级二月的伤残津贴走工商保险五六级由单位来支付工商津贴来支付

08.李晗讲商经法之真金题第八讲
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第二就是女职工的保护与未成年工的保护有什么区别好。先看一下关于女职工一般情况下不得从事矿山井下第四级强度和其他竞技作业过劳动强度由轻到重分为一到四级女职工在一般情况下不得从事第四级,在特殊情况下不得从事第三级

考点13:女职工和未成年的特殊保护
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一般都要是政府调查四级事故,正好对着四级政府不要能说了四级事故,四级政府有的话是管理,上面好像讲的跟他不一样,绝对是一样的,管理上讲的跟他不是一回事儿,你回去好好评

武海峰法规第23讲:2Z206040安全事故
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