总裁的赔身小情人

这是什么？、

庄总裁，不是蒋天磊

正常协商解除劳动合同， 是做一年赔一个月工资。 违反法律解除劳动合同 是做一年赔两个月工资。 看单位和员工怎么举证， 怎么把握这个尺度来办， 有些就折中按1.5倍赔了！

可以打零工，保险先自己交，等赔偿金有一定了，在找个工作最好给交保险，

要赔偿。 拿着赔偿金继续找工作。 骑驴找马未免道义上过不去。更何况你有工作经验，再找一份工作应该不是很难。要对自己有信心。

要看你的劳动合同是怎么签的。

1.如果公司未提前一个月通知，应发一个月工资作为代通知金 ； 2.按劳动者的工作年限每满一年补偿一个月工资。

钱也没交给你们，你们又没拿，走后回来说钱丢了，我认为与你们没责任，不应赔。