分享一下，一个公司的团队建设有多重要？

一个公司的团队建设如何直接关系到一个公司的成败。

一、一个成功的团队是公司成功最大的保障

每一个成功的企业家或者公司创始人，在讲到自己创业故事的时候，一定会讲到自己的团队，讲到自己的团队是怎么建设的，碰到过哪些问题。如果用来做比喻的话，创始人是头脑的话，团队就是主干，没有团队，有再多的资金，资源只能叫资金资源，并不能堆出一个成功的企业或公司。所以团队是一家公司成功非常重要的因素之一。良好的团队协作，良好的团队氛围，对工作效率，对公司规模的扩大，都是最好的催化剂。

二、团队决定公司能走多远

都说一个创始人能走多远，这个公司就能走多远，同样，一个团队能走多远也决定着这个公司能走多远。团队不是某个特定的人，而是一群性格，能力互补的人组成的一种团体。就跟足球一样，个人的英雄主义固然可以把团队带到一定的高度，但是想要夺冠，千难万难，没有团队的配合，1个人再厉害也踢不过11个人。团队的作用就在这里，当你需要配合的时候，有人帮你配合，当你定下某个目标的时候，有人去帮你实现。

三、没有协作的团队不能叫团队，只能叫人群

不是说大家聚到一起就是团队了，没有相同的价值观，目标，责任感，荣誉感，一群人到一起，只能叫人群而已，根本不能叫团队。很多公司都是这样，讲团队怎么样，其实很多人根本没有什么目标感，责任感，大家只是表面上协同一致，根本不会为了同一个目标而努力。只有协调一致，相互补充，价值观一致的人群才能叫团队。